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WEMA
Bienvenue dans l'univers WeMa ! WeMa, le cabinet d’expertise qui donne de l’élan aux entreprises. Grâce à une équipe de plus de 440 collaborateurs impliqués et pluridisciplinaires, répartis sur 21 sites (Alsace, Moselle, Bourgogne/Franche-Comté et Paris), nous accompagnons et conseillons nos clients, entreprises et particuliers, en leur apportant un service personnalisé et adapté à leur organisation. Nous leur proposons une offre full service pour répondre à leur demande sur différents domaines : Expertise comptable Fiscalité Juridique Gestion sociale Audit et Commissariat aux comptes Gestion de patrimoine M&A (acquisition/cession) Transition numérique Notre philosophie est de pouvoir apporter à nos clients une réelle valeur ajoutée. Rejoindre WeMa, c'est avant tout intégrer un groupe à taille humaine, innovant et à l’écoute de ses collaborateurs.Nous sommes très attachés à apporter des conditions de travail de qualité à nos collaborateurs afin qu’ils puissent s’épanouir et évoluer au sein de notre entreprise ! Vous souhaitez faire partie d’une aventure unique où le professionnalisme, la bienveillance, l'esprit d'équipe et l'audace sont au cœur de nos valeurs alors vous êtes dans la bonne direction !
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MD SKILLS
MD SKILLS est un cabinet de conseil en recrutement et évaluation. Notre mission est simple : faire converger les attentes de nos clients et les aspirations de nos talents. Nous sommes spécialisés dans le recrutement de professionnels pour les fonctions support, et nous sommes déterminés à trouver le partenaire idéal pour chaque opportunité. Notre Objectif Chez MD SKILLS, nous croyons fermement que le succès d'une entreprise repose sur la qualité de ses équipes. C'est pourquoi notre principal objectif est de faire correspondre de manière harmonieuse les besoins de nos clients avec les compétences et les ambitions de nos candidats. Nous nous engageons à créer des partenariats durables qui profitent à la fois aux entreprises et aux professionnels que nous servons. Notre Approche Personnalisée Chaque entreprise est unique, tout comme chaque talent. Nous adoptons une approche personnalisée pour chaque mission, et nous collaborons étroitement avec nos clients pour comprendre leurs objectifs stratégiques et leurs besoins spécifiques en matière de recrutement. De même, nous prenons le temps de connaître nos candidats, leurs compétences, leurs aspirations professionnelles et leurs valeurs.
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Artelia
Chez Artelia, nous sommes convaincus que chaque projet est une opportunité unique de créer des solutions pour une vie positive. C’est possible grâce à l’ingéniosité et l’engagement individuel et collectif. Sécuriser les ressources en eau, accélérer la transition de notre système énergétique, développer les transports collectifs et actifs, proposer des solutions de décarbonation aux industriels, rénover les bâtiments et les espaces urbains pour les rendre plus vertueux d’un point de vue environnemental, autant d’enjeux que nous relevons au quotidien à travers plus de 22 000 projets réalisés chaque année sur les cinq continents. Artelia plonge ses racines dans plus d’un siècle d’histoire de l’ingénierie, un héritage que le Groupe cultive avec soin en plaçant ses valeurs et sa responsabilité sociétale au coeur de sa stratégie. Nous unissons des personnalités d’horizons et de compétences variés en alliant trois ambitions communes : • Avoir un impact positif et façonner un monde plus durable • Vivre une véritable aventure humaine • Etre entrepreneur de son avenir Grâce à notre actionnariat, avec un capital détenu à 100 % par nos managers et collaborateurs, nous promouvons une liberté d’entreprendre qui se manifeste concrètement dans nos valeurs : Exigence, Simplicité, Partage, Indépendance, Passion. Ces cinq valeurs qui témoignent de notre histoire et reflètent notre singularité.
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Emploi en Nouvelle-Aquitaine : une dynamique encourageante mais des tensions dans le bâtiment
Le marché de l'emploi en Nouvelle-Aquitaine affiche en 2025 des signes positifs, malgré quelques difficultés dans certains secteurs. D'après les données fournies par Meteojob, plus de 28 000 offres d'emploi sont actuellement disponibles dans la région, témoignant d'une activité économique globalement solide.
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Période d'essai : De l'échec au succès, se réinventer avec brio !
Le couperet est tombé : votre période d'essai n'a pas été concluante. Adieu l'entreprise de rêve, bonjour les doutes et les questions. Loin d'être une fatalité, cette situation est une occasion de rebondir et de se propulser vers de nouveaux horizons professionnels
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Marché de l'emploi : près de 30.000 postes à pourvoir en Occitanie
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