Le metier de Acheteur frais généraux
L'acheteur frais généraux est responsable de l'acquisition de biens et services non liés à la production. Ce poste est essentiel dans divers secteurs tels que l'industrie, le commerce ou les services. L'objectif principal est de garantir l'approvisionnement tout en maîtrisant les coûts. Vous pouvez travailler dans des entreprises de toutes tailles, des PME aux grandes multinationales. Les synonymes courants incluent acheteur non productif et acheteur indirect.
Missions et responsabilites
Les missions d'un acheteur frais généraux varient en fonction de la taille et de la structure de l'entreprise. Ce poste implique une multitude de responsabilités allant de la négociation à l'analyse des besoins.
- Analyser les besoins : Vous devez évaluer les besoins en biens et services des différentes équipes.
- Négocier les contrats : Vous êtes en charge de la négociation des termes et conditions avec les fournisseurs.
- Évaluer les fournisseurs : Il est nécessaire de sélectionner et d'évaluer les fournisseurs sur des critères de qualité et de coût.
- Gérer les relations : Vous devez entretenir des relations de confiance avec les fournisseurs.
- Suivre les performances : L'analyse des performances des fournisseurs est essentielle pour garantir la qualité des services.
- Contrôler les budgets : Vous devez vous assurer que les dépenses respectent les budgets alloués.
A quoi ressemble une journee type
La journée d'un acheteur frais généraux varie selon l'entreprise et les projets en cours. En général, elle est rythmée par des réunions, des négociations et des analyses de marché.
La journée commence par une réunion avec l'équipe pour discuter des besoins en approvisionnement. Ensuite, plusieurs heures peuvent être consacrées à la recherche de nouveaux fournisseurs et à l'analyse des offres. L'après-midi est souvent dédié à la négociation de contrats ou à des discussions avec des fournisseurs existants. Vous pouvez également utiliser des outils de gestion des achats pour suivre les commandes en cours. La journée se termine souvent par une mise à jour des tableaux de bord sur les dépenses et les performances des fournisseurs.
Competences et qualites requises
Competences techniques
- Logiciel de gestion des achats : Utilisé pour suivre les commandes et gérer les fournisseurs.
- Analyse de données : Essentielle pour évaluer les performances des fournisseurs et optimiser les coûts.
- Négociation : Compétence clé pour obtenir les meilleures conditions contractuelles.
- Connaissance des marchés : Nécessaire pour anticiper les tendances et adapter les stratégies d'achat.
- Gestion de projet : Utile pour coordonner les différentes étapes des processus d'achat.
Qualites personnelles
- Rigueur : Permet de suivre les budgets et les délais avec précision.
- Communication : Indispensable pour établir des relations solides avec les fournisseurs et les équipes internes.
- Esprit d'analyse : Utile pour prendre des décisions éclairées basées sur les données.
- Capacité d'adaptation : Nécessaire pour faire face à des situations imprévues et aux changements de marché.
Formation et parcours pour devenir Acheteur frais généraux
Pour devenir acheteur frais généraux, un diplôme de niveau Bac+2 à Bac+5 est souvent requis. Les diplômes courants incluent le BTS Management des Unités Commerciales, la licence en Gestion des Achats ou le master en Achats et Supply Chain. Les certifications comme le Certified Purchasing Professional (CPP) peuvent également être un atout. Des écoles comme KEDGE ou l'IAE offrent des formations reconnues dans ce domaine. Les reconversions sont possibles pour ceux ayant une expérience dans la gestion ou la vente.
Salaire d'un Acheteur frais généraux
Le salaire d'un acheteur frais généraux dépend de plusieurs facteurs tels que la taille de l'entreprise, le secteur d'activité et la région. Les acheteurs travaillant dans la fonction publique peuvent avoir des grilles salariales différentes, tout comme ceux dans certaines conventions collectives. Les primes peuvent également varier selon les performances.
Fourchettes de salaire brut observees en France pour ce poste :
| Niveau d'experience | Salaire mensuel brut | Salaire annuel brut |
|---|---|---|
| Debut de carriere (0 a 2 ans) | 2 600 EUR | 31 200 EUR |
| Milieu de carriere (3 a 7 ans) | 3 333 EUR | 40 000 EUR |
| Expert senior (8 ans et +) | 3 917 EUR | 47 000 EUR |
Evolutions de carriere
Un acheteur frais généraux peut évoluer vers des postes tels que responsable des achats après 3 à 5 ans d'expérience, nécessitant des compétences en management. D'autres évolutions incluent directeur des achats, souvent après 5 à 10 ans, requérant une vision stratégique. Les options d'indépendant ou de consultant sont également envisageables pour ceux souhaitant travailler en freelance. Des passerelles vers des métiers comme responsable logistique ou chef de projet sont possibles.
Points forts et ce qu'il faut savoir
Les atouts du metier
- Variété des missions : Les tâches changent régulièrement en fonction des projets et des besoins.
- Impact direct sur les coûts : Les décisions d'achat influencent significativement la rentabilité de l'entreprise.
- Relations professionnelles : Le métier permet d'interagir avec divers acteurs, enrichissant le réseau professionnel.
Ce qu'il faut prendre en compte
- Pression sur les délais : Les acheteurs doivent souvent respecter des délais serrés pour garantir l'approvisionnement.
- Évolution des marchés : Les fluctuations des prix peuvent impacter les décisions d'achat.
- Négociations difficiles : Les discussions avec certains fournisseurs peuvent s'avérer complexes et exigeantes.
Questions frequentes
Quel est le salaire d'un Acheteur frais généraux ?
Le salaire moyen d'un acheteur frais généraux est de 40 000 EUR brut par an en milieu de carrière. La fourchette va de 31 200 EUR pour un débutant à 47 000 EUR pour un senior.
Quelle formation pour devenir Acheteur frais généraux ?
Le diplôme principal requis est un Bac+2 à Bac+5, avec des options comme le BTS Management des Unités Commerciales. D'autres alternatives incluent des licences en Gestion des Achats.
Quelles sont les missions principales d'un Acheteur frais généraux ?
Les missions principales incluent l'analyse des besoins, la négociation des contrats et l'évaluation des fournisseurs. Vous devez également suivre les performances et gérer les budgets.
Est-ce un metier qui recrute ?
Le marché de l'emploi pour les acheteurs frais généraux est tendu, notamment dans les secteurs industriels et de services. Les recrutements se concentrent souvent dans les grandes métropoles.
Comment evoluer apres avoir ete Acheteur frais généraux ?
Après avoir été acheteur frais généraux, vous pouvez évoluer vers des postes comme responsable des achats ou directeur des achats. Ces postes nécessitent généralement de l'expérience et des compétences en management.
Quelles qualites faut-il pour etre Acheteur frais généraux ?
Les qualités critiques incluent la rigueur pour respecter les budgets, la communication pour interagir avec les fournisseurs et l'esprit d'analyse pour prendre des décisions éclairées.
