Technicien sélection agriculture

Le metier de Technicien sélection agriculture

Le Technicien sélection agriculture est un professionnel qui travaille dans le secteur agricole, spécialisé dans la sélection de variétés végétales. Son objectif principal est d'améliorer la qualité et le rendement des cultures. Ce poste s'exerce souvent au sein de centres de recherche, d'organismes de sélection ou d'entreprises agroalimentaires. Les synonymes incluent technicien agronome et technicien de sélection végétale.

Missions et responsabilites

Les missions varient selon les structures et les projets en cours. Les techniciens peuvent être amenés à travailler sur différents aspects de la sélection végétale.

• Analyser : Réaliser des études de variétés pour évaluer leur potentiel agronomique.
• Évaluer : Effectuer des tests de performance en champ pour comparer les variétés.
• Collecter : Rassembler des données sur les caractéristiques des plantes et les conditions de culture.
• Collaborer : Travailler avec des agronomes et des chercheurs pour développer de nouvelles variétés.
• Former : Transmettre des connaissances aux agriculteurs sur les meilleures pratiques de culture.
• Rédiger : Produire des rapports techniques sur les résultats des essais de sélection.

A quoi ressemble une journee type

La journée d'un Technicien sélection agriculture varie selon les projets et les saisons. Elle implique souvent des déplacements sur le terrain et des travaux en laboratoire.

La journée commence par une réunion d'équipe pour discuter des objectifs de la semaine. Ensuite, une visite des parcelles de culture est effectuée pour observer les variétés en essai. L'après-midi est consacré à l'analyse des données collectées et à la rédaction de rapports. Des échanges avec des agriculteurs peuvent avoir lieu pour comprendre les besoins du terrain. Enfin, des échantillons peuvent être préparés pour des analyses en laboratoire.

Competences et qualites requises

Competences techniques

• Connaissance des normes de qualité : Essentielle pour garantir la conformité des variétés sélectionnées.
• Maîtrise de logiciels statistiques : Utilisée pour analyser les données de sélection.
• Techniques de culture : Indispensable pour optimiser les conditions de croissance des variétés.
• Capacité d'analyse : Permet de tirer des conclusions des résultats expérimentaux.
• Gestion de projet : Nécessaire pour coordonner les différentes étapes des essais de sélection.

Qualites personnelles

• Rigueur : Important pour garantir des résultats fiables lors des essais.
• Curiosité : Utile pour explorer de nouvelles méthodes de sélection et d'amélioration.
• Esprit d'équipe : Nécessaire pour collaborer efficacement avec d'autres professionnels du secteur.
• Adaptabilité : Permet de faire face aux imprévus sur le terrain et dans les essais.

Formation et parcours pour devenir Technicien sélection agriculture

Pour devenir Technicien sélection agriculture, un diplôme de niveau Bac +2 est généralement requis, comme un BTS Agricole ou un DUT Agronomie. D'autres diplômes comme une licence professionnelle en sciences agronomiques peuvent également être envisagés. Des certifications spécifiques en techniques de sélection peuvent être un atout. Des écoles reconnues dans ce domaine incluent les établissements de formations agricoles et les universités proposant des cursus en agronomie. Des voies de reconversion sont possibles pour les professionnels du secteur agricole souhaitant se spécialiser.

Salaire d'un Technicien sélection agriculture

Le salaire d'un Technicien sélection agriculture dépend de divers facteurs, tels que le mode d'exercice, le statut (salarié ou indépendant), la taille de l'entreprise et la région. Les primes liées aux résultats des essais peuvent également influencer la rémunération.

Fourchettes de salaire brut observees en France pour ce poste :

Evolutions de carriere

Après quelques années d'expérience, un Technicien sélection agriculture peut évoluer vers des postes tels que Responsable de sélection, après 5 ans, ou Chef de projet recherche, après 7 à 10 ans. Des compétences supplémentaires en gestion de projet sont souvent requises pour ces postes. Il est également possible de se tourner vers le consulting indépendant pour accompagner des exploitations agricoles. Des passerelles existent vers des métiers adjacents comme Ingénieur agronome ou Conseiller technique.

Points forts et ce qu'il faut savoir

Les atouts du metier

• Variété des missions : Les tâches sont diversifiées et permettent d'interagir avec différents acteurs du secteur.
• Impact sur l'agriculture : Le travail contribue à l'amélioration des cultures et à la durabilité des pratiques agricoles.
• Opportunités d'évolution : Des perspectives de carrière intéressantes sont possibles dans le domaine de l'agronomie.

Ce qu'il faut prendre en compte

• Conditions de travail variables : Les techniciens peuvent être exposés à des conditions climatiques changeantes sur le terrain.
• Pression des résultats : Les projets de sélection nécessitent des résultats probants, ce qui peut engendrer du stress.
• Mobilité requise : Des déplacements fréquents peuvent être nécessaires pour les visites de parcelles et les essais.

Questions frequentes