Forum Emploi Initialis – Recrutement National

Mis à jour le 14 Juin 2022

julien.estephan

Forum Emploi Initialis – Recrutement National

JOURNEE DE RECRUTEMENT EN DIRECT

Mardi 11 septembre 2018

Initialis organise une rencontre le 11 septembre prochain entre recruteurs et candidats, ce forum s’ouvre à tous ceux et celles qui recherchent un emploi ou une formation dans la fonction commerciale et la vente.

Plus de 30 entreprises recruteront leurs futurs collaborateurs de la fonction commerciale de niveau Bac+2/3 et Bac+4/5, jeunes diplômés et expérimentés. Également disponible un pôle « poursuite d’études ».

Des milliers de postes pour toute la France
Conseillers commerciaux - Chargés de clientèle - Vendeurs Conseil - Managers - Chefs de rayon - Directeurs - Directeurs Adjoints de magasin - Chefs de secteur - Assistants Commerciaux - Télé conseillers - Ingénieurs commerciaux - Auditeurs – consultants…

Des enseignes mobilisées pour recruter en direct
Des recruteurs de tous les secteurs d’activité : grande distribution - banque immobilier - assurance - services - formation - accueil - distribution spécialisée…

Des services proposés à tous les visiteurs
Livret d’accueil - ateliers-conseils - Emploi coaching - mise à disposition d’ouvrages pédagogiques - conférences thématiques - présentation d’entreprises…

Entrée gratuite
Lieu : CIUP – Cité Internationale Universitaire de Paris
17 boulevard Jourdan – 75014 PARIS
Horaire : de 10 h à 17h
Informations, pré inscription et invitation sur www.initialis.org



INITIALIS, acteur majeur de la communication en recrutement, spécialisé sur les métiers de la fonction commerciale, notamment à Paris avec l’organisation incontournable de deux forums en avril et septembre au Parc des Expositions de la Porte de Versailles, de forums emploi en province à Strasbourg, Lille, Bordeaux, Nantes, et Lyon ainsi que l’édition d’ouvrages et de conférences à vocation pédagogique. Contact Presse : Florence EDART Tél. : 01 60 66 06 07 f.edart@initialis.org
Catégorie: 

Derniers articles "Actualités de l'emploi"

Banque et Assurance : un secteur en recomposition, l'emploi au coeur des mutations

17 Décembre 2025

À l'automne 2025, le secteur de la banque et de l'assurance confirme sa place de pilier économique et social, tout en affrontant une recomposition sans précédent. Les chiffres publiés au cours de l'année témoignent d'un paradoxe : les effectifs globaux se maintiennent à un niveau élevé plus de 530 000 salariés en France, mais la nature des métiers évolue rapidement. Entre automatisation des processus, pression réglementaire renforcée et attentes sociétales accrues, les entreprises doivent redéfinir leur organisation du travail et leurs politiques de recrutement.

SEEPH, régionalisation et inclusion : la dynamique engagée du Crédit Agricole

24 Novembre 2025
SEEPH, régionalisation et inclusion : la dynamique engagée du Crédit Agricole

Groupe Pierre & Vacances – Center Parcs : l’inclusion au service de l’emploi local

24 Novembre 2025
Groupe Pierre & Vacances – Center Parcs : l'inclusion au service de l'emploi local

Emploi et handicap : Azaé renforce son engagement inclusif

24 Novembre 2025

L’inclusion occupe une place croissante dans les services à la personne. Azaé, marque du groupe A2micile, en fait un axe structurant de sa politique RH. L’entreprise cherche à offrir à chaque collaborateur un cadre de travail adapté, capable de soutenir des parcours professionnels diversifiés.

Eiffage Énergie Systèmes : « L’inclusion est un investissement durable pour l’entreprise »

17 Novembre 2025
Eiffage Énergie Systèmes : l’inclusion est un investissement durable pour l’entreprise

En matière d’emploi des personnes en situation de handicap, Eiffage Énergie Systèmes entend aller au-delà des obligations légales. Avec la signature d’un deuxième accord handicap pour la période 2025-2027, l’entreprise confirme sa volonté d’inscrire l’inclusion au cœur de sa stratégie de ressources humaines. L’objectif : démontrer que l’inclusion renforce à la fois la responsabilité sociale et la performance collective.