Chez Elsan, le handicap est pris en compte à chaque étape du parcours professionnel, du recrutement jusqu'à la retraite. Recruter des compétences et accompagner chaque collaborateur avec ses différences : c'est l'engagement porté par le groupe à travers son accord handicap 2024-2026.
À Valenciennes, une expérience de "speed-dating" pour détecter des compétences
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Decathlon
Mis à jour le 14 Juin 2022
Anonyme (non vérifié)
L'université de Valenciennes a organisé, lors du congrès national de l'ingénierie du sport des 23 et 24 juin, un « speed-dating » orienté vers les ressources humaines. Au cours de soixante-dix rendez-vous confidentiels de quinze minutes, des étudiants en deuxième année de master recherche (essentiellement issus de la filière STAPS / sciences et techniques des activités physiques et sportives) et des jeunes docteurs venus de toute la France ont présenté leurs compétences à des chefs d'entreprises et de laboratoires (Décathlon, Rossignol, Lafuma ?).
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