Triselec Lille: la formation interne et l'embauche de publics en difficulté au service d'une stratégie économique

Mis à jour le 14 Juin 2022

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Lille, correspondance « La stratégie économique de Triselec Lille passe par la formation, entièrement réalisée en interne, et par la validation des savoirs professionnels », indique Patrick Vandamme, directeur des ressources humaines et de la production. Ouvert il y a dix ans, le centre de tri d'Halluin, situé dans la Vallée de la Lys, près de Tourcoing, emploie 145 salariés à temps plein, 57 en temps partiel et 38 en intérim social.
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