Chez Elsan, le handicap est pris en compte à chaque étape du parcours professionnel, du recrutement jusqu'à la retraite. Recruter des compétences et accompagner chaque collaborateur avec ses différences : c'est l'engagement porté par le groupe à travers son accord handicap 2024-2026.
Handicap: "L'implication des entreprises reste méconnue", regrette Dominique Tellier du MEDEF
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Mis à jour le 14 Juin 2022
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Les seconds « trophées de l'insertion » seront remis jeudi 30 juin 2005 à Paris. PSA qui a conclu un accord sur l'insertion des personnes handicapées avec l'ensemble de ses syndicats en mars 2000, recrute directement des handicapés et fait aussi « très largement appel à de la sous-traitance auprès d'ateliers protégés ; une cellule du service achat du groupe est d'ailleurs spécifiquement dédiée à cette tâche », souligne Jean Sevagen. Au total, le groupe emploie environ « 10 % de salariés en situation de handicap ».
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