Après Manpower en décembre dernier. Adecco France se lance sur le recrutement et le placement permanent comme le permet la loi de cohésion sociale du 18 janvier 2005. Cette nouvelle offre de services, « facturée sous forme d'honoraires », se compose de « trois prestations de recrutement » : le « service premier », de l'analyse de poste au suivi d'intégration durant la période d'essai, les « services complémentaires » (diagnostic, évaluations complémentaires...) et les « services experts » qui mobiliseront toute « l'ingénierie d'Adecco en matière de solutions de placement et de formation ».