Responsable RH (H/F) Legal & HR Talents

Nous recherchons un·e RESPONSABLE RH & PAIE prêt·e à piloter la
stratégie RH avec autonomie et engagement, dans un contexte où
innovation et excellence sont au coeur des préoccupations.

VOS MISSIONS CLÉS

Vous serez le point de référence RH de l'agence, garant·e d'un
pilotage fluide, rigoureux et stratégique, autour de 4 grands axes :

1. DÉVELOPPEMENT RH & TALENTS

* Gestion autonome des recrutements et intégration
* Élaboration et mise en oeuvre du plan de développement des
compétences
* GPEC : détection des potentiels, mobilités, évolutions
* Coordination des entretiens annuels et professionnels

2. RELATIONS SOCIALES & DISCIPLINAIRES

* Animation du dialogue social avec le CSE
* Organisation des élections professionnelles
* Gestion autonome des procédures disciplinaires et contentieux

3. PILOTAGE STRATÉGIQUE RH

* Conseil auprès de la Direction Générale
* Élaboration et suivi du budget RH, bilan social, indicateurs RH
* Veille juridique et sociale

4. Administration du personnel & paie

Gestion complète du cycle de vie des collaborateurs (de l'onboarding au départ)
Suivi des outils de gestion du temps (LUCCA), paie (SILAE, SAGE), et déclarations sociales (DSN)
Relations avec les organismes sociaux et gestion des IJSS, prévoyance, participation, PEE

Vous êtes reconnu·e pour votre rigueur, votre sens de
l'organisation et votre leadership ? Ce poste est fait pour vous si
vous disposez de :

* Une formation supérieure en RH
* Minimum 5 ans d'expérience en PME ou cabinet comptable
* Solide connaissance du droit social
* Excellentes qualités relationnelles et capacité d'adaptation

Nous accompagnons les entreprises et les candidats au travers de prestations de Recrutement, Intérim et Formation spécialisées sur les fonctions Juridiques, Ressources Humaines & Assistanat. Quel que soit votre projet, nous saurons vous proposer la solution la plus adaptée à votre demande.