Alternance - Chargé de stratégie RH H/F IFAE

IFAE RH – un métier, une formation, un emploi

 

Vous souhaitez développer vos compétences en stratégie RH, en gestion des talents et en pilotage de projets ressources humaines tout en préparant un Mastère Ressources Humaines (Bac+5) reconnu par l’État ?

 

Notre entreprise partenaire recrute un(e) Chargé(e) de Stratégie RH en alternance !

 

Rejoignez l’IFAE RH, spécialisée dans les formations diplômantes en alternance du Bac+2 au Bac+5 dans les métiers des Ressources Humaines.

 

 

MISSIONS

Au sein de la direction des ressources humaines, vous participerez à la conception et à la mise en œuvre de la stratégie RH de l’entreprise :

• Analyser les besoins de l’organisation en matière de ressources humaines et proposer des solutions adaptées aux objectifs stratégiques.

• Évaluer et optimiser les processus RH existants.

• Mettre en place des outils de suivi et d’analyse des données RH pour améliorer la performance globale.

• Apporter des recommandations à la direction sur les enjeux RH : organisation, fidélisation, développement des compétences.

• Participer au développement de la marque employeur afin d’attirer et de fidéliser les talents.

• Contribuer à la gestion des relations sociales et veiller à la conformité avec la législation du travail.

 

 

PROFIL RECHERCHÉ

• Vous préparez un Mastère Ressources Humaines (Bac+5) ou équivalent.

• Vous êtes organisé(e), persévérant(e), proactif(ve) et dynamique.

• Vous avez le goût du service et aimez travailler en équipe.

• Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques (Microsoft Office, logiciels RH, outils d’analyse de données).

• Vous disposez d’une bonne capacité d’analyse et d’un intérêt pour les enjeux stratégiques de l’entreprise.

 

 

POURQUOI CHOISIR L’IFAE RH ?

• Un campus moderne de 3 000 m² équipé d’espaces de détente, de babyfoot et d’une salle de restauration.

• Des formateurs en activité, experts de leur domaine, pour un apprentissage concret et professionnalisant.

• Un accompagnement personnalisé dans la recherche d’alternance (coaching, job dating, suivi individuel).

 

 

PROCESSUS DE RECRUTEMENT

Un parcours simple et rapide :

• Un échange téléphonique de 10 minutes pour valider les prérequis.

• Un entretien visio de 25 minutes pour confirmer votre projet professionnel.

 

 

INTÉRESSÉ(E) ?

Cette opportunité en alternance vous attire ?

 

Postulez dès aujourd’hui et contribuez à la stratégie RH et au développement humain de l’entreprise avec l’IFAE RH.

 

Formation financée dans le cadre d’un contrat de travail en alternance selon les règles légales de prise en charge OPCO (NPEC France Compétences), avec possible reste à charge employeur.