
Critères de l'offre
Métiers :
- Gestionnaire locatif (H/F)
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Secteur :
- Cabinets de conseils
Lieux :
- Saint-Chamond (42)
Conditions :
- CDI
- 32 000 € - 34 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
Entreprise :
Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, une structure à taille humaine spécialisée dans l'administration de biens, un(e) Gestionnaire Locatif en CDI.
Détails du poste :
Le poste :
Rattaché(e) à la direction, vous prenez en charge la gestion complète d'un portefeuille d'environ 330 lots, déjà structuré et bien tenu. Vous intervenez à la fois sur des missions administratives, juridiques et techniques, avec un équilibre entre présence terrain et travail au bureau.
Vos missions principales :
- Assurer la gestion administrative, juridique et financière du portefeuille
- Rédiger les baux et suivre les entrées/sorties des locataires
- Gérer les relations avec les propriétaires et les locataires
- Suivre les encaissements, les relances et les contentieux
- Coordonner les interventions techniques et le suivi des travaux
- Réaliser des visites (états des lieux si nécessaire, suivi terrain)
- Veiller à la qualité de service et à la satisfaction client
Profil recherché :
Profil recherché :
- Formation en immobilier et expérience de 3 ans minimun en gestion locative
- Autonomie, rigueur et sens de l'organisation
- Bon relationnel et capacité à gérer plusieurs interlocuteurs
- Esprit d'équipe et sens du service
- Maîtrise des outils informatiques métiers appréciée
Informations complémentaires :
Les + du poste :
- Portefeuille structuré et bien suivi
- Environnement de travail convivial et à taille humaine
- Poste polyvalent mêlant terrain et gestion
- Conditions attractives selon profil
Poste basé en région stéphanoise.
Vous souhaitez rejoindre une structure dynamique, où votre expertise sera valorisée ? N'hésitez pas à postuler.
Salaire et avantages
L'entreprise : Le CabRH
Que vous soyez en poste ou en recherche d'emploi, Le CabRH s'engage à vous accompagner sur vos processus de recrutement en vous garantissant transparence, écoute, réactivité et confidentialité.
Nous vous accompagnons sur l'ensemble du processus, quels que soient votre poste et secteur de recherche. L'objectif étant de trouver la bonne adéquation entre votre valeur ajoutée et les besoins de nos clients.
Un projet ? Parlons-en.
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