Superviseur(se) de production H/F L'industrie recrute

Etablissement de 180 personnes situé à 40' de Bordeaux, proche Libourne, AMCOR FLEXIBLES SAINT-SEURIN fabrique des capsules destinées aux bouteilles. Cette fabrication rassemble plusieurs métiers autour de la sécurité, la qualité et la production.

À propos du poste

Sous la responsabilité du Responsable production, le(la) superviseur(se) de production organise la production dans un contexte en évolution tout en veillant à la cohésion des équipes et à l'application des règles de fonctionnement du site. Il(elle) est le(la) garant(e) du respect des consignes d'hygiène, de sécurité et d'environnement, ainsi que de la qualité de la production au sein de son atelier, et ce durant son poste.

Missions :

- Assurer la sécurité des équipes dont il(elle) a la charge
- Manager ses équipes selon l'ensemble des bonnes pratiques Amcor (culture de la performance, mesure des résultats, reconnaissance …etc)
- Etre garant(e) de la bonne exécution du plan de production en respectant les impératifs définis par la supply chain
- Planifier, communiquer et adapter les effectifs au quotidien
- Anticiper les besoins de personnel et de formation pour développer la polyvalence et polycompétence des équipes
- Communiquer efficacement toute information utile à ses co-équipiers ; travailler en équipe
- Être garant(e) de la fiabilité et de la qualité des données des indicateurs de pilotage
- Fixer les règles et les faire respecter au sein de son atelier (cahiers de consignes, auto-maintenance, respect des horaires/règlement intérieur ..etc)
- Proposer et mettre en œuvre les améliorations de son secteur (après validation, au besoin, par sa hiérarchie)
- Assurer un role-model et être exemplaire au quotidien

Profil

- Formation Bac +2/3 en production industrielle, management des unités de production, maintenance ou équivalent.
- Une formation en management associée à une expérience significative d'environ 10 ans en environnement industriel pourra également être considérée.
- Expérience de 5 à 7 ans minimum sur un poste similaire, idéalement en milieu industriel.
- Solides compétences en leadership et en management d'équipe.
- Forte capacité d'anticipation, d'organisation et de priorisation des activités
- Réactivité, adaptabilité et capacité à gérer les imprévus.
- Goût pour le travail en équipe
- Maîtrise des outils de résolution de problèmes
- Bonne maîtrise de la suite Microsoft Office, notamment Excel.
- L'anglais courant est un plus

Travail en équipe posté