Surveillant/e de nuit en Centre Educatif Renforcé (H/F) CER LA GRANGE NEUVE
Castelviel (33)CDI
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Critères de l'offre
Métiers :
- Surveillant (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- débutant à 1 an
Secteur :
- Secteur associatif
Diplômes :
- BEP
- + 1 diplôme
Lieux :
- Castelviel (33)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
Description du poste
L'association OREAG recrute un/e surveillant/e de nuit en CDI, à mi-temps - pour le Centre Éducatif Renforcé, La grange neuve situé à Castelviel.
MISSIONS :
- Accompagner au coucher en collaboration étroite avec l'équipe éducative.
- Effectuer des rondes régulières dans les espaces collectifs.
- Réaliser des accompagnements individualisés suivant les difficultés d'endormissement.
- Formaliser par écrit tous les événements de la nuit et assurer le relais avec les équipes de nuit et de jour.
PREREQUIS :
- Diplôme surveillant/e de nuit.
- Expérience souhaitable dans la prise en charge du public mineur délinquant.
- Bonnes capacités relationnelles, d'observation et d'adaptation, sens du travail en équipe
MISSIONS :
- Accompagner au coucher en collaboration étroite avec l'équipe éducative.
- Effectuer des rondes régulières dans les espaces collectifs.
- Réaliser des accompagnements individualisés suivant les difficultés d'endormissement.
- Formaliser par écrit tous les événements de la nuit et assurer le relais avec les équipes de nuit et de jour.
PREREQUIS :
- Diplôme surveillant/e de nuit.
- Expérience souhaitable dans la prise en charge du public mineur délinquant.
- Bonnes capacités relationnelles, d'observation et d'adaptation, sens du travail en équipe
Salaire et avantages
Mensuel de 1100.0 Euros à 1800.0 Euros sur 12.0 mois
L'entreprise : CER LA GRANGE NEUVE
Le Centre Educatif Renforcé accueille des jeunes hommes de 13 à 17 ans, durant une session de 21 à 23 semaines, pour une mise à l'épreuve éducative. Le CER est une structure éducative qui a vocation d'accueillir, accompagner, remobiliser de jeunes délinquants, afin de leur permettre de regagner un dispositif de droit commun. La session est ainsi animée d'activités éducatives et de 5 séjours de rupture, qui servent de support à la construction du projet individuel.
Référence : 201RXNM
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