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Critères de l'offre
Métiers :
- Responsable de boutique (H/F)
- + 2 métiers
Expérience min :
- 1 à 21+ ans
Secteur :
- Distribution & Commerce de détail
Compétences :
- Point de vente
- Gestion des stocks
Lieux :
- Paris (75)
Conditions :
- Intérim
- Temps Plein
Description du poste
Manpower GD PARIS COMMERCE recherche pour son client, un acteur du secteur vente de repas en libre-service, un Responsable Boutique (H/F) au sein d'un point de vente situé dans le 2ème arrondissemment de Paris. En tant que Responsable de boutique, vous serez le pilier de l'activité quotidienne du point de vente et garant(e) de son bon fonctionnement. Vos missions incluent :
- La Gestion opérationnelle de la boutique
- Superviser l'ouverture et la fermeture du magasin
- Assurer le bon déroulement des ventes et la satisfaction client
- Animer et accompagner l'équipe dans ses tâches ; gérer les plannings
- Veiller à la présentation des produits, au réassort et à la propreté de l'espace de vente
- Gérer les imprévus et assurer la continuité du service, y compris certains week-ends si nécessaire
Le poste s'adresse à un(e) professionnel(e) expérimenté(e) dans la gestion opérationnelle de points de vente.
Compétences et expériences requises
- Expérience confirmée dans la gestion de boutique
- Maîtrise des opérations quotidiennes : ouverture/fermeture, suivi des ventes, gestion des stocks
- Compétences en management d'équipe : encadrement, motivation, gestion des plannings
- Connaissances de base en droit du travail
- Autonomie et sens des responsabilités
- Rigueur dans l'organisation et le suivi des procédures
- Flexibilité et capacité à s'adapter aux imprévus (notamment sur les horaires et les week-ends)
- Ouverture d'esprit et aptitude à travailler en équipe
- Excellent relationnel avec les clients et les collaborateurs
Loyauté et engagement dans le projet d'entreprise.
- Évolution possible
- Possibilité d'évoluer vers un poste de Responsable de secteur, avec encadrement multi-sites
Temps travail : 35h hebdomadaire
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
- La Gestion opérationnelle de la boutique
- Superviser l'ouverture et la fermeture du magasin
- Assurer le bon déroulement des ventes et la satisfaction client
- Animer et accompagner l'équipe dans ses tâches ; gérer les plannings
- Veiller à la présentation des produits, au réassort et à la propreté de l'espace de vente
- Gérer les imprévus et assurer la continuité du service, y compris certains week-ends si nécessaire
Le poste s'adresse à un(e) professionnel(e) expérimenté(e) dans la gestion opérationnelle de points de vente.
Compétences et expériences requises
- Expérience confirmée dans la gestion de boutique
- Maîtrise des opérations quotidiennes : ouverture/fermeture, suivi des ventes, gestion des stocks
- Compétences en management d'équipe : encadrement, motivation, gestion des plannings
- Connaissances de base en droit du travail
- Autonomie et sens des responsabilités
- Rigueur dans l'organisation et le suivi des procédures
- Flexibilité et capacité à s'adapter aux imprévus (notamment sur les horaires et les week-ends)
- Ouverture d'esprit et aptitude à travailler en équipe
- Excellent relationnel avec les clients et les collaborateurs
Loyauté et engagement dans le projet d'entreprise.
- Évolution possible
- Possibilité d'évoluer vers un poste de Responsable de secteur, avec encadrement multi-sites
Temps travail : 35h hebdomadaire
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Durée du contrat : 3 mois
L'entreprise : Manpower
Cette offre d'emploi est publiée par Manpower (créateur de solutions pour l'emploi tous types de contrat CDI, CDD et Interim) pour le compte d'un de ses clients.
Référence : 1101329610
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