Comptable - Temps partiel/partagé Paris et Petite Couronne GEMPLOI

Nous constituons un vivier de talents pour anticiper nos recrutements.

 

Votre futur rôle :

Dans le cadre de notre développement, nous recrutons en continu des profils de comptable pour intervenir auprès de nos entreprises adhérentes situées à Paris intra-muros et en petite couronne

 

Vous pourrez être amené(e) à :

 

Missions principales :

• Tenue de la comptabilité générale et analytique
• Saisie et contrôle des factures fournisseurs et clients
• Rapprochements bancaires et suivi de trésorerie
• Établissement des déclarations fiscales et sociales
• Préparation des bilans et reporting financier
• Participation à l’optimisation des procédures comptables

 

Vos Avantages :

• Participation au titre de transport
• Titres-restaurant
• Primes vacances

 

Pourquoi nous rejoindre ?
Parce que travailler avec un Groupement d’employeurs, c’est :

• Diversifier ses expériences tout en bénéficiant d’un CDI stable
• Découvrir plusieurs environnements professionnels et enrichir ses compétences
• Travailler en proximité avec des dirigeants de petites structures
• Être accompagné(e) par une équipe RH à votre écoute
• Profiter d’une organisation flexible et évolutive

 

Processus de recrutement : 

Les candidatures seront évaluées au fur et à mesure de leur réception.

Si votre candidature est retenue, une première prise de contact par téléphone aura lieu avec la personne en charge du recrutement chez Gemploi.

 

Gemploi et l’adhérent s’engagent pour l’inclusion dans l’emploi : à compétences égales, les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

 

Nous serions ravis de découvrir votre parcours.

• Diplôme en comptabilité / finance (BTS, DCG, ou équivalent)
• Expérience souhaitée de 3 à 5 ans
• Maîtrise des outils comptables et bureautiques (Excel, logiciel comptable)

Gemploi est un Groupement d’employeurs francilien qui recrute et met à disposition ses collaborateurs en temps partiel ou temps partagé auprès de Startups, TPE et PME.
 Notre mission est claire : connecter les talents avec des entreprises à la recherche d’agilité, de compétences et de solutions RH innovantes.

Notre modèle repose sur trois piliers :
- Partager les compétences,
- Fédérer un collectif solidaire,
- Innover grâce à une offre RH flexible et adaptée.