Critères de l'offre
Métiers :
- Collaborateur comptable (H/F)
Expérience min :
- débutant à 10 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- Bac+3
- + 1 diplôme
Lieux :
- Paris (75)
Conditions :
- CDI
- 40 000 € - 45 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
Collaborateur Comptable / Consolideur Junior H/F
CDI - Département Grands Comptes - Paris 17e - 40/45k
Génération Y recrute pour un cabinet d'expertise comptable de 80 collaborateurs, situé au cœur du 17e arrondissement de Paris, reconnu pour sa modernité, son organisation structurée et son expertise auprès d'une clientèle prestigieuse.
Au sein du Département Grands Comptes, placé sous la supervision directe d'un Associé Expert, vous intervenez sur des dossiers complexes à forte valeur ajoutée :
- Groupes en franchise
- Holdings et filiales
- Intégration fiscale
- Participations, opérations intragroupe
- Dirigeants avec enjeux patrimoniaux importants
Peu de tenue - beaucoup de révision & de conseil
Clients avec un CA de 5 M€ à 300 M€ : contexte technique stimulant assuré !
Vos missions
Révision & Conseil
- Révision comptable complète : analyse des postes complexes
- Participation aux clôtures annuelles et situations intermédiaires
- Établissement des déclarations fiscales courantes (TVA, IS, CVAE)
- Conseil stratégique : structuration, intégration fiscale, accompagnement dirigeants
Consolidation (IFRS)
- Contribuer aux comptes consolidés mensuels, trimestriels et annuels
- Réaliser les retraitements de consolidation
- Analyser les états financiers consolidés & rédiger les annexes
- Participer à l'amélioration des processus et outils du pôle
Relation clients
- Interactions régulières avec des interlocuteurs exigeants
- Coordination avec les pôles juridiques & sociaux du cabinet
Conditions & Avantages
- CDI - 39h/semaine
- Rémunération : 40 - 45 k€ selon profil (+ primes)
- Tickets restaurant : 60% pris en charge ️
- 50% du Pass Navigo
- Mutuelle & prévoyance collective
- Abonnement Gymlib / Wellpass ️
Télétravail : 1 à 2 jours/semaine après la période d'essai (selon autonomie)
Process de recrutement
1️⃣ Entretien (visio ou présentiel) avec l'Associé
2️⃣ Entretien en présentiel avec la Responsable du service
Description du profil
Profil recherché
- Formation : DCG / DSCG ou équivalent
- Expérience : 2 à 4 ans en cabinet avec une forte pratique de la révision sur des grandes PME
- Outils : Excel (TCD), Sage, Fulll, Regate
- Soft skills : rigueur, autonomie, aisance relationnelle, curiosité et sens du service client
L'entreprise : Génération Y
Génération Y est un cabinet de recrutement indépendant qui accompagne les entreprises dans la recherche et la sélection des meilleurs talents, tous secteurs confondus.
Nous travaillons avec des PME, ETI et grands groupes partout en France afin de vous proposer des opportunités professionnelles en CDI adaptées à vos compétences et à vos ambitions.
Pourquoi postuler avec Génération Y ?
Accédez à des entreprises reconnues dans votre domaine.
Bénéficiez d'offres ciblées en fonction de votre profil et de vos attentes.
Profitez d'un accompagnement personnalisé tout au long du processus de recrutement.
Bénéficiez d'un suivi après votre embauche pour garantir votre intégration et votre réussite.
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