Emploi Gestionnaire de paie et d'administration du personnel à Pontoise

...en alternance pour devenir un(e) expert(e) de la paie ! * Votre rigueur et votre minutie sont des atouts...

...un partenariat enrichissant avec notre réseau. Un engagement personnel et financier, mesuré mais nécessaire, vous permettra de...

...: De formation supérieure Bac + 3 minimum en RH et/ou en paie, vous avez une première expérience en paie internalisée d'1 an...

...et prospection commerciale - Gestion administrative du personnel (contrats, accidents du travail, relevé d'heures…). -...

...pôle Métier du Centre de Services Partagés en charge de la paie et de l'administration du personnel sous la responsabilité du...

...pôle Métier du Centre de Services Partagés en charge de la paie et de l'administration du personnel sous la responsabilité du...

...450 paies * Gérer les temps et saisir les variables de paie * Suivre les arrêts de travail, IJSS et dossiers de prévoyance...

...; * Coordination avec les services partenaires (RH métiers ; personnel de la gestion administrative/paie, Centre de relations...

...responsabilité de la DRH, vous pilotez l'administration du personnel pour près de 250 collaborateurs sur 3 sociétés : gestion des...

...saisie et contrôle des éléments fixes et variables de paie sur HR ACCESS * Établissement et contrôle des bulletins de...

...etc.). * Assurer la gestion administrative quotidienne du personnel : suivi des congés, temps de travail, visites médicales,...

...dans le conseil aux entreprises, un profil confirmé en paie et adp. En tant que responsable paie et administration du...

...de ses clients situé sur la commune de Torcy, un(e) Gestionnaire de Paie et Administration du personnel (H/F) dans le cadre...

...de la paie, PAY JOB recrute des gestionnaires et responsables paie, des consultants SIRH, des directeurs et managers de CSP paie...

...sont les suivantes : * Saisir les éléments variables de paie ; * Vérifier les données ayant un impact sur les bulletins de...

...au moins de 4 années d'expérience acquise en gestion de la paie, idéalement en cabinet comptable ou dans un environnement...

...justifiez d'une EXPÉRIENCE D'AU MOINS 10 ANS SUR UN POSTE EN PAIE ET ADMINISTRATION DU PERSONNEL DE L'ENTRÉE À LA SORTIE,...

...sont des atouts indispensables pour la gestion des données de paie. * Votre sens de l'organisation et votre autonomie vous...

...permettent de gérer les différentes étapes du processus de paie. * Vous êtes à l'aise ou avez l'envie de progresser avec les...

...multiconventions : - D'établir et contrôler des bulletins de paie sur vos dossiers ; - D'établir des déclarations sociales...