Chef de projet F/H Recruteur partenaire

Vous travaillerez au sein de la direction régionale sur des projets collectifs de soutien aux personnes dans une perspective d'inclusion. Si vous aimez la diversité des actions et des acteurs, nous vous invitons à postuler au poste de Chef de Projet « Ressources et Partenariats » !
Rattaché(e) au Directeur Régional, vous serez amené(e) à travailler sur toute la Région et vos missions porteront notamment sur :
Ressources : Conformément à la stratégie régionale, le chef de projet ressources est chargé d'assurer le financement des projets régionaux ou territoriaux. Pour ce faire, il mobilise les leviers appropriés et fédère les parties prenantes pertinentes, tant au sein qu'au-delà du périmètre régional, en collaborant avec le siège et en coordonnant ses actions avec ses homologues des autres régions.
En collaboration avec les responsables de territoire, il élabore et pilote une stratégie de ressources pour la région et/ou le territoire, permettant de financer une partie des charges structurelles, en cohérence avec l'offre de service et l'action associative. Il décline cette stratégie sur son périmètre et identifie des leviers de ressources à activer (mécénats/partenariats, subventions publiques, fonds européens, ventes de prestations…). Il élabore et pilote un plan d'actions pluriannuel dans le cadre du dialogue de gestion régional.
Il définit des supports dédiés à l'offre régionale et utilise les supports de communication nationaux, permettant de lever des partenariats/mécénats, des financements privés et/ou publics et de vendre des prestations.
Développement ; Elaboration ; Gestion ; Construit et alimente un dispositif de pilotage et suivi du projet (tableau de bord, rétroplanning …) Valorisation et capitalisation. Partenariats et soutien aux acteurs locaux. Développe des partenariats en lien avec les projets conduits. Participe à des actions d'accompagnement des acteurs associatifs
-Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel.
Le Chef de Projet, viendra également en soutien aux Directeurs de la Région sur des thématiques en lien avec la mobilisation des acteurs et leur pouvoir d'agir (préparation de réunions, animation de temps collectifs, repérage de besoins et soutien dans la conception et mise en place de projets de territoire/locaux …).
Ces thématiques sont toutes en lien avec les priorités du projet associatif et peuvent évoluer dans le cadre de la déclinaison de ce même projet : « Droit Devant, Droits d'avenir »

Nous recherchons un profil correspond au critères suivants
Les diplômes suivants sont requis : BAC +2.
Une expérience est exigée pendant une durée minimale de 2 ans.
Les débutants ne sont pas acceptés.

Travailler à APF France handicap, c'est prendre part à une belle aventure humaine. Nous rejoindre, c'est rejoindre des femmes et des hommes engagés, investis, qui croient en leurs actions en faveur des personnes en situation de handicap et en sont fiers. APF France handicap est la plus importante association française, reconnue d'utilité publique, de défense et de représentation des personnes en situation de handicap et de leurs proches. L'association agit pour l'égalité des droits, la citoyenneté, la participation sociale et le libre choix du mode de vie des personnes en situation de handicap et de leur famille. Près de 15 000 salaris dans plus de 550 structures délégations, établissements, services et entreprises adaptées portent le projet d'APF France handicap sur tout le territoire.