
Critères de l'offre
Métiers :
- Responsable comptable (H/F)
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- Aucun diplôme
Compétences :
- Systèmes d’informations
- Fiscalité
- SAP
- Comptabilité générale
Lieux :
- Le Plessis-Robinson (92)
Conditions :
- Intérim
- 50 000 € - 60 000 €
- Temps Plein
Description du poste
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client, un Responsable Comptable Adjoint (H/F) pour un poste basé au Plessis Robinson (92).
Rattaché(e) à la Direction Financière, vous jouez un rôle clé dans le pilotage de la comptabilité générale, l'animation des équipes et l'évolution des processus et outils.
Vous êtes à la fois garant(e) de la qualité de l'information comptable, interlocuteur(trice) privilégié(e) des différentes parties prenantes et moteur des projets de transformation, notamment autour de SAP4.
Management & pilotage de la comptabilité :
- Animer, accompagner et encadrer les équipes intervenant sur la comptabilité générale, clients et immobilisations.
- Garantir la fiabilité des comptes et le respect des règles comptables et fiscales françaises.
- Piloter la clôture mensuelle et participer à l'élaboration des comptes sociaux, annexes et documents associés.
- Préparer les éléments et argumentaires nécessaires aux commissaires aux comptes, audits internes et contrôles fiscaux.
- Faire évoluer les procédures et pratiques comptables en fonction des enjeux de l'entreprise et des évolutions réglementaires.
Transformation & projets SI
- Être un acteur majeur du déploiement de SAP4 sur le périmètre comptable.
- Représenter les besoins et enjeux du métier comptable dans les projets SI.
- Collaborer étroitement avec le contrôle de gestion, la facturation, la trésorerie et les autres directions de l'entreprise.
- Identifier les points de blocage, anticiper les risques et proposer des solutions pragmatiques.
- Accompagner les changements et contribuer à la fiabilisation des systèmes existants.
Développement & amélioration continue
- Déployer les orientations du métier et piloter un plan d'amélioration pluriannuel.
- Identifier et mettre en œuvre des leviers d'optimisation des processus, outils et modes de fonctionnement.
- Challenger l'existant afin de rendre les pratiques plus simples, plus efficaces et plus performantes.
- Contribuer à l'évolution des processus, guides et référentiels métiers.
- Assurer une veille sur les évolutions comptables et fiscales et en mesurer les impacts pour l'entreprise.
Description du profil
Vous disposez de :
- Une expertise confirmée en comptabilité générale.
- Une excellente maîtrise des comptes sociaux français et de la fiscalité française.
- Une expérience en management ou animation d'équipe.
- Une bonne capacité à piloter des projets et à travailler en transversal.
- Une réelle appétence pour les systèmes d'information et la transformation digitale.
- Une expérience sur SAP, idéalement dans un contexte de transformation, constituant un véritable atout.
- Un très bon niveau sur Excel.
Nous recherchons une personne :
- Proactive et force de proposition, qui n'hésite pas à challenger les pratiques existantes.
- Pragmatique et orientée résultats.
- Dotée d'un excellent esprit d'équipe et d'une vraie capacité à fédérer.
- À l'aise dans les environnements en transformation.
- Reconnue pour ses qualités relationnelles et sa capacité à instaurer une relation de confiance avec ses interlocuteurs.
- Capable de conjuguer exigence technique, vision métier et sens du collectif.
L'entreprise : LHH Recruitment Solutions
À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
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