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Chez LHH, nous nous engageons à bâtir des environnements de travail productifs, épanouissants et porteurs de sens. Forts de plus de 50 ans d'expertise et de près de 12 000 professionnels dans 60 pays, nous accompagnons les talents à chaque étape de leur parcours. En tant que membre de The Adecco Group, nous proposons des solutions humaines et innovantes pour aider les organisations à concrétiser leurs ambitions les plus audacieuses. En France, nos 1000 consultants, implantés dans 100 bureaux, accompagnent...

Chez LHH, nous nous engageons à bâtir des environnements de travail productifs, épanouissants et porteurs de sens.

Forts de plus de 50 ans d'expertise et de près de 12 000 professionnels dans 60 pays, nous accompagnons les talents à chaque étape de leur parcours. En tant que membre de The Adecco Group, nous proposons des solutions humaines et innovantes pour aider les organisations à concrétiser leurs ambitions les plus audacieuses.

En France, nos 1000 consultants, implantés dans 100 bureaux, accompagnent les entreprises dans leurs transformations et les individus à chaque étape de leur parcours professionnel. De la stratégie RH à la réindustrialisation des territoires, en passant par le recrutement, le développement des talents et la mobilité professionnelle, nous proposons des solutions adaptées aux défis daujourdhui et de demain.

Parce que nous croyons en un avenir du travail plus humain et inspirant, nous nous attachons à créer A Beautiful Working World.

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Image d'illustration de l'entreprise LHH Recruitment Solutions
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1 630 offres d'emploi à découvrir

Nos métiers

  • Chef comptable

    Le Chef comptable encadre et anime l'équipe comptable. Il coordonne les procédures et veille au respect des orientations financières choisies par la société.

  • Comptable fournisseurs/clients

    Le comptable fournisseur gère la comptabilité qui concerne tous les achats réalisés par l'entreprise.

  • Contrôleur de gestion

    Le rôle principal du contrôleur de gestion est d'analyser et de contrôler les budgets de l'entreprise.

  • Directeur administratif et financier

    Désigné également par lacronyme DAF, le Directeur Administratif et Financier est le garant du bon équilibre de l'entreprise, dont il chapeaute un grand nombre de services, de la comptabilité aux ressources humaines en passant par le département légal ou le service des achats.

  • Directeur du contrôle de gestion

    Artisan principal du budget de l'entreprise qui lemploie, le directeur de contrôle de gestion a pour mission principale d'optimiser les résultats de cette dernière et d'accroitre sa rentabilité en exploitant toutes les données économiques et financières en sa possession.

  • Commercial

    Véritable force de vente de l'entreprise, l'attaché commercial poursuit un seul objectif : faire progresser le chiffre d'affaires.

  • Chef de produit

    Le rôle du chef de produit marketing est de concevoir de nouveaux produits en s'adaptant à la demande des consommateurs.

  • Responsable marketing

    Le responsable marketing a pour mission d'atteindre les objectifs commerciaux fixés par l'entreprise grâce à la promotion dun produit ou d'un service.

  • Responsable grands comptes

    Également appelé Key Accounts Manager, le responsable grands comptes est un expert commercial qui, comme ses noms l'indiquent, a pour mission cruciale de prospecter et de fidéliser les clients les plus importants de l'entreprise, ces comptes clés qui sont essentiels à cette dernière et doivent être traités avec le plus grand soin.

  • Administrateur système

    L'administrateur système a pour rôle de mettre en place le système d'informations informatique interne afin de répondre aux besoins de l'entreprise.

  • Responsable informatique

    Au sein d'une entreprise, le responsable informatique ou chef de projet informatique répond aux besoins en solutions informatiques.

  • Directeur des systèmes d'information

    Connu également par les anglophones sous l'acronyme de CIO (pour Chief Information Officer), le Directeur des Systèmes d'Information (ou DSI sous sa forme courte) est au sein de l'entreprise le garant de la fiabilité des systèmes informatiques utilisées en interne comme de la continuité du service offert aux utilisateurs.

  • Responsable cybersécurité

    Souvent également désigné sous les sigles plus complexes de RSSI ou de DSSI (pour Responsable ou Directeur de la Sécurité des Systèmes d'Information), le responsable Cybersécurité se présente comme le garant de la disponibilité et de l'intégrité du système dinformation de l'entreprise et de ses données sensibles.

  • Analyste financier

    Il étudie et évalue les résultats financiers dune entreprise pour connaitre sa valeur et ainsi conseiller des clients, des investisseurs ou des vendeurs en salle des marchés.

  • Responsable d'affaires

    Le responsable d'affaires est en charge de la gestion des biens immobiliers de son portefeuille clients.

  • Conducteur de travaux

    Le conducteur de travaux est une personne de terrain en charge de lexécution des travaux de chantier.

  • Responsable logistique

    Le responsable logistique travaille souvent dans le secteur du transport. Sa fonction principale est de veiller au bon fonctionnement des transports de marchandise et à la gestion des flux

  • Directeur Supply Chain

    Doté dun double profil de logisticien hors-pair et de manager accompli, le Directeur Supply Chain conçoit la stratégie globale de la chaîne logistique dune entreprise et sassure de sa mise en uvre effective en coordonnant les démarches de tous ses acteurs.

  • Acheteur

    En charge de l'achat des produits, outils et services nécessaires au fonctionnement de l'entreprise, l'acheteur occupe un poste indispensable dans les secteurs de l'industrie et de la distribution.

    Industrie & Ingénierie

  • Responsable Maintenance

    Placé sous la responsabilité du Directeur de Production, le Responsable de Maintenance a pour mission prioritaire, comme son nom lindique, le maintien de la chaine de fabrication dans des conditions optimales et son adaptation aux évolutions organisationnelles ou technologiques.

  • Ingénieur méthodes

    L'ingénieur méthodes et process a pour rôle de trouver la meilleure méthode pour fabriquer un produit.

  • Ingénieur qualité

    L'ingénieur qualité est responsable de la conformité des produits fabriqués par l'entreprise pour laquelle il travaille.

  • Directeur de Site

    Le Directeur de Site, que lon appelait autrefois plus simplement Directeur dUsine, opère principalement dans le domaine industriel où il est chargé de toute la gestion opérationnelle dun site de production, sur lequel sa responsabilité sétend de la productivité et de la performance économique à la sécurité du personnel et de lenvironnement.

  • Responsable de Production

    Très souvent rattaché au Directeur de Site, le Responsable de Production assiste ce dernier dans la mise en oeuvre de la politique industrielle de leentreprise, supervisant plus particulièrement la fabrication et le conditionnement de produits au sein dun site.

  • Directeur juridique

    Parmi tous les rouages essentiels d'une entreprise, le Directeur Juridique, garant de tous les aspects légaux qui peuvent toucher celle-ci, occupe une place des plus importantes. Son expertise permet au Responsable Juridique de défendre les intérêts de l'entreprise sur bien des plans tous aussi cruciaux les uns que les autres.

  • Directeur compliance

    Derrière le terme anglais de Compliance Officer se cache son équivalent français de Directeur de la Conformité, un juriste au profil très complet capable d'intervenir sur des sujets divers qui requièrent son attention en cela quils présentent pour l'entreprise des risques de manquement aux obligations législatives, réglementaires ou déontologiques auxquelles elle est naturellement soumise.

  • Directeur fiscal

    Pourvu dune double casquette juridique et financière, le Directeur Fiscal pourvoit principalement au fait que son entreprise respecte les obligations comptables et fiscales qui lui incombe en tant que contribuable, assurant linterface avec ladministration fiscale et le reporting des transactions effectuées.

  • Directeur des ressources humaines

    Rouage essentiel de l'entreprise, le Directeur des Ressources Humaines (souvent qualifié plus simplement de DRH) chapeaute comme son nom l'indique l'ensemble des activités de la société lié aux hommes et aux femmes qui y travaillent, depuis leur recrutement jusqu'aux moindres aspects de leur vie en entreprise.

  • Directeur C&B

    Rattaché le plus souvent à la direction des Ressources Humaines, le directeur Compensation & Benefits (plus communément appelé directeur C&B) occupe une position stratégique au sein de grands groupes où il prendra en charge tous les aspects relatifs aux systèmes de rémunération et autres avantages sociaux.

  • Directeur du Recrutement

    Directeur du Recrutement

    Placé sous la responsabilité du directeur ou de la directrice des Ressources Humaines, le Directeur du Recrutement joue un rôle primordial dans ce service, au sein duquel il est chargé de trouver les meilleurs candidats aux meilleurs postes et de favoriser leur intégration dans l'entreprise. S'il travaille à l'international, on le qualifiera aisément de Talent Acquisition Manager.

  • Assistant de direction

    L'assistant de direction a pour mission principale d'assister un dirigeant, directeur ou responsable de service, afin de faciliter l'exercice de sa fonction.

  • Directeur commercial

    Rattaché directement au directeur général de l'entreprise, le directeur commercial se charge de mettre en oeuvre la stratégie commerciale de cette dernière et d'encadrer ses équipes de vente, ce qui lui vaut aussi parfois le qualificatif de Directeur des Ventes.

  • Directeur général

    Nommé par le conseil d'administration d'une société, le directeur général en est à la fois le premier représentant et le principal stratège, s'assurant de la bonne marche globale de l'entreprise.

  • Directeur marketing

    Également appelé CMO (pour Chief Marketing Officer) et de plus en plus porté naturellement sur le domaine du digital, le Directeur Marketing est à la fois responsable de la stratégie marketing de l'entreprise, mais aussi de la communication externe de celle-ci.

  • Directeur des opérations

    Également appelé parfois Chief Operating Office ou désigné sous l'acronyme COO, le Directeur des Opérations a la charge de toute la stratégie opérationnelle de l'entreprise, avec pour mission principale d'assurer la pérennité de l'activité et sa croissance.

  • Médecin du travail

    Intervenant auprès de toutes les entreprises quelles que soient leurs tailles, le Médecin du travail est un professionnel de la santé au champ daction principalement préventif, qui évalue laptitude du salarié à occuper ou se maintenir à son poste dans un environnement de travail sûr et sain.

Nos avantages

Accès transports en commun
Appareil mobile
Comité d'entreprise
Evénements d'entreprise
Formation
Retraite complémentaire
Télétravail
Ticket restaurant

A l'écoute de vos enjeux et attentes !

A l'écoute de vos enjeux et attentes, nous vous accompagnons pour trouver le poste qui vous correspond. Avec une expertise approfondie dans votre secteur, nous plaçons les soft skills au coeur de notre...

A l'écoute de vos enjeux et attentes, nous vous accompagnons pour trouver le poste qui vous correspond. Avec une expertise approfondie dans votre secteur, nous plaçons les soft skills au coeur de notre approche afin de créer une expérience personnalisée, pour vous.