Surveillant de nuit en Protection de l'enfance (CDEF31) (H/F) CTRE DPT ENFANT ET FAMILLE HAUTE GARONNE

Le Centre Départemental de l'Enfance et de la Famille de la Haute-Garonne (CDEF31) recrute un Surveillant de nuit (H/F), pour assurer la continuité éducative de ses dispositifs d'internat.
Le professionnel exerce un rôle essentiel dans la continuité de l'accompagnement éducatif. Il veille à la sécurité des personnes et des biens, garantissant un cadre serein et protecteur tout au long de la nuit, afin de préserver le bien-être et la tranquillité des enfants accueillis. Intégré(e) à une équipe pluridisciplinaire, il devra faire preuve de collaboration active et de capacité à travailler en interdisciplinarité et coordination avec l'ensemble des professionnels de jour.
MISSIONS PRINCIPALES :
- Assurer une veille active tout au long de la nuit, en étant attentif aux mouvements, comportements et besoins des enfants ;
- Assurer la sécurité des personnes et des biens, en prévenant tout incident ou situation à risque ;
- Garantir des conditions de repos sereines et adaptées, dans le respect des rythmes et besoins des enfants ;
- Assurer une continuité éducative entre le jour et la nuit, en lien avec les équipes de journée, dans le cadre du projet institutionnel.
MODALITES RELATIVES AU POSTE :
- Fonction exercée : Surveillant de nuit
- Contrat : CDD 1 mois, renouvelable
- Date de début de contrat : Dès que possible
- Horaires : Temps plein, en horaires d'internat (21h30 - 7h10), travail 1 week-end sur 2
- Mobilité : Déplacement possibles dans le cadre des missions ; Permis B obligatoire
PROFIL RECHERCHE :
Formation :
- Certification demandée : Certificat de Qualification Professionnelle de Surveillant de nuit en secteur sanitaire, social et médico-social
Expérience :
- Une expérience en tant que VN est attendue
- Une expérience dans le domaine de la Protection de l'Enfance est vivement souhaitée
Une complémentarité est donc recherchée avec plusieurs compétences relatives aux savoir-faire et savoir-être suivants :
Savoir-faire professionnels :
- Assurer une communication efficace avec l'équipe et les partenaires institutionnels ;
- Mettre en œuvre des conditions favorables au repos ;
- Recueillir les informations pertinentes et assurer une transmission rigoureuse à l'équipe éducative dans le cadre de la continuité jour/nuit ;
- Transmettre et faire comprendre les règles sociales et civiques, dans le respect du cadre éducatif et institutionnel ;
- Rédiger des écrits professionnels clairs (transmissions, observations, signalements éventuels) ;
- Utiliser les outils numériques et logiciels internes pour le suivi des situations, la communication et les transmissions éducatives.
Savoir-être professionnels :
- Rigueur ;
- Adaptabilité ;
- Autonomie et travail en équipe ;
- Compréhension ;
- Réactivité, capacité à alerter ;
- Sens du devoir et de la réserve ;
Compétences et qualités requises :
- Maîtrise des techniques d'accompagnement éducatif individuel et collectif ;
- Connaissance des publics en situation de vulnérabilité et du cadre de la protection de l'enfance ;
- Aptitude à observer, analyser et transmettre les information de manière pertinente ;
Les avantages proposés sont :
- Participation aux frais de transports en commun ou vélo ;
- Accès aux prestations du CGOS (vacances, loisirs, billetterie..) ;
- Primes diverses selon les conditions statuaires et contractuelles.
Pour faire suite aux nouvelles modalités de contrôles introduites par la Loi Taquet du 07 juillet 2022 et mises en place à compter du 1er octobre 2025, nous vous informons que le CDEF31 procèdera à des contrôles d'Attestations d'Honorabilités, sans laquelle nous ne pourrons donner suite à votre candidature.

Le CDEF31 est un tablissement de la fonction publique hospitalire contribuant la mission ASE (Aide Social l'Enfance)
Il compte 236 places d'accueil rparties en services diversifis o s'articulent de faon modulable accompagnement de l'enfant et soutien des parents (collectifs, familles d'accueil, appartements, interventions domicile).
Il accueille les mineurs de 0 18 ans, les femmes enceintes et les parents avec un enfant de moins de 3 ans.