Soudeur 141/111 CAP INTER

Spécialiste de l'intérim et du recrutement depuis 1991, le Groupe CAP INTER est un réseau d'agences d'emploi reconnu.
Entreprise familiale et indépendante, elle propose un accompagnement adapté aux attentes de ses clients et de ses candidats.
Nos valeurs s'appuient sur des principes simples de qualité, de proximité et d'écoute.
Dans le cadre d'un chantier, nous recrutons pour l'un de nos clients un Soudeur Industriel (H/F).
Vous connaissez un Tuyauteur qui souhaites travailler avec vous n'hésitez pas à postuler ensemble.
Votre quotidien :
Préparer vos interventions : lecture de plans, repérage des zones, choix des procédés et vérification du matériel
Réaliser des soudures selon les procédés TIG (141) et Électrode Enrobée (111), dans le respect des DMOS et des cahiers de soudage
Effectuer les contrôles visuels et dimensionnels pour garantir la conformité
Documenter vos interventions (DSI, fiches techniques, relevés de côtes, rapports de contrôle)
Participer à des chantiers à l'étranger, en appliquant les standards qualité et sécurité du groupe.
Vos atouts
Ce qui fera la différence :
Rigueur et précision dans chaque geste
Esprit d'équipe et exemplarité en matière de sécurité
Curiosité, adaptabilité et envie de découvrir de nouveaux environnements
Goût du déplacement et de l'aventure technique à l'international

Les prérequis :
Formation en soudage (CAP, BEP, Bac Pro ou équivalent).
Expérience confirmée (10 ans minimum) en environnement industriel exigeant (CNPE, énergie, tuyauterie...)
Licences/qualifications à jour sur procédés 111 et 141
Habilitations nucléaires niveau 1 ou 2 souhaitées
Maîtrise de la lecture de plans et des tolérances mécaniques
Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ?
Mettez-nous en relation avec cette personne et soyez récompensé (voir conditions et modalités en agence).
Quel est notre processus de recrutement ?
Sans nouvelle de notre part 10 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement à nos attentes. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre agence référente pour toutes demandes d'informations complémentaires.
Quels sont les avantages des intérimaires du Groupe CAP INTER ?
- Vous avez accès à un Comité d'Entreprise avantageux !
- Votre rémunération est fixe et majorée (10% de fin de mission + 10% de congés payés) !
- Vous placez de l'argent sur un Compte Épargne Temps rémunéré à hauteur de 6% !
- Vous profitez d'un système de parrainage rémunérateur (voir conditions et modalités en agence) !
- Vous pouvez avoir accès à des formations pour favoriser votre montée en compétence !
- Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, location de voitures, etc.) !
- Vous avez la possibilité de demander un acompte de paye à la semaine si besoin !
- Vous êtes suivi par une équipe vraiment sympa et disponible !

CAP INTER est un réseau d'agences de travail temporaire créé à l'initiative de personnes passionnées, reconnues pour leur expertise dans le recrutement de personnel. D'abord au service de l'Industrie Nucléaire, il a ensuite élargi son champ d'intervention vers les secteurs du Bâtiment, du Tertiaire pour finalement devenir multisectoriel. Soucieux, de vouloir entretenir une relation de proximité avec ses clients et ses collaborateurs intérimaires, les agences CAP INTER se sont établies à proximité des lieux et des chantiers dont elles avaient la gestion. CAP INTER, c'est aujourd'hui 6 agences et une filiale dédiée au recrutement, à l'évaluation et l'accompagnement à la mobilité.