Assistant(e) Gestion des Risques (H/F) URSSAF AQUITAINE
Bruges (33)CDI
À partir de 2 008,88 € par mois
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Critères de l'offre
Métiers :
- Assistant de gestion (H/F)
- + 2 métiers
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Fonction publique
Diplômes :
- Bac+2
- + 2 diplômes
Compétences :
- Permis B
Lieux :
- Bruges (33)
Conditions :
- CDI
- À partir de 2 008,88 € par mois
- Temps Plein
- Déplacements occasionnels exigés
Description du poste
Contexte
Dans le cadre d'un départ, l'Urssaf Aquitaine recrute un(e) assistant(e) Gestion des risques.
La Direction de la Gestion des risques a pour mission de garantir le déploiement stratégique et opérationnel de la démarche de maîtrise des activités et de gestion des risques au sein de l'organisme.
Elle est composée de 10 salariés, placés sous la responsabilité du Directeur comptable et financier (également Directeur de la Gestion des risques) et répartis actuellement sur plusieurs sites.
L'activité du service, son suivi, ainsi que les modalités de management et de pilotage sont donc fortement ancrés dans une logique de fonctionnement en distanciel, y compris en transverse avec les autres Directions de l'organisme.
Activités principales
Au sein de cette organisation, l'assistant(e) Gestion des risques assurera des missions s'articulant autour de 2 axes :
L'accompagnement de plusieurs Directions dans le déploiement et le pilotage de leurs dispositifs de gestion des risques
Être l'interlocuteur(trice) privilégié(e) pour toutes les thématiques relevant du contrôle interne (cotation des risques, campagnes de contrôles, plans d'action, audits, notes régionales, .),
Accompagner les Directions dans la maîtrise des concepts de gestion des risques, l'application des règles et consignes nationales et régionales, et l'utilisation des outils associés,
Travailler en proximité avec l'ensemble de ses interlocuteurs et produire régulièrement des états d'avancement, notamment lors de sa participation aux instances régionales des Directions qu'il/elle accompagne.
La prise en charge de missions transversales à l'ensemble des Directions
Selon le profil retenu et les besoins de la Direction de la Gestion des risques, il pourra s'agir de :
la gestion documentaire,
l'appui aux audits nationaux ou régionaux, à la coordination VDC (Validation Des Comptes),
le suivi des campagnes de contrôles et de cotation des risques,
la prise en charge de livrables et reportings régionaux ou nationaux,
la rédaction de notes régionales MA, .
Le poste est ouvert sur l'ensemble des sites de l'Urssaf Aquitaine. Des déplacements en région sont possibles afin de garantir le meilleur accompagnement (permis B requis).
Un accompagnement aux méthodes et outils de la Gestion des risques est prévu à la prise de poste
Compétences clés
Maîtrise des outils bureautiques et collaboratifs / Office 365
Aptitude à travailler en équipe
Qualités relationnelles et aisance dans l'expression orale
Capacité à conduire ses activités en autonomie, tout en assurant un reporting adapté envers sa hiérarchie
Capacité d'analyse et de synthèse
Capacités rédactionnelles
Capacité d'adaptation à des situations et interlocuteurs différents et nombreux
Curiosité, pédagogie, discrétion
Formation et qualifications :
Formation initiale de niveau licence ou master, spécialisation Audit/Contrôle interne appréciée.
Une 1ère expérience sur un poste similaire et/ou une connaissance métier au sein de la branche seraient des atouts.
Rémunération : Niveau 4A soit 2008.88 € brut mensuel sur 14 mois + prime d'intéressement (prorata temporis)
Avantages : horaires variables, carte ticket restaurant (valeur faciale : 11.60€), mutuelle, remboursement des frais de
transport en commun à hauteur de 75%, forfait mobilité, télétravail (sous conditions).
Candidature jusqu'au 29/04/2026
Merci d'adresser un CV et une lettre de motivation sur ***
Dans le cadre d'un départ, l'Urssaf Aquitaine recrute un(e) assistant(e) Gestion des risques.
La Direction de la Gestion des risques a pour mission de garantir le déploiement stratégique et opérationnel de la démarche de maîtrise des activités et de gestion des risques au sein de l'organisme.
Elle est composée de 10 salariés, placés sous la responsabilité du Directeur comptable et financier (également Directeur de la Gestion des risques) et répartis actuellement sur plusieurs sites.
L'activité du service, son suivi, ainsi que les modalités de management et de pilotage sont donc fortement ancrés dans une logique de fonctionnement en distanciel, y compris en transverse avec les autres Directions de l'organisme.
Activités principales
Au sein de cette organisation, l'assistant(e) Gestion des risques assurera des missions s'articulant autour de 2 axes :
L'accompagnement de plusieurs Directions dans le déploiement et le pilotage de leurs dispositifs de gestion des risques
Être l'interlocuteur(trice) privilégié(e) pour toutes les thématiques relevant du contrôle interne (cotation des risques, campagnes de contrôles, plans d'action, audits, notes régionales, .),
Accompagner les Directions dans la maîtrise des concepts de gestion des risques, l'application des règles et consignes nationales et régionales, et l'utilisation des outils associés,
Travailler en proximité avec l'ensemble de ses interlocuteurs et produire régulièrement des états d'avancement, notamment lors de sa participation aux instances régionales des Directions qu'il/elle accompagne.
La prise en charge de missions transversales à l'ensemble des Directions
Selon le profil retenu et les besoins de la Direction de la Gestion des risques, il pourra s'agir de :
la gestion documentaire,
l'appui aux audits nationaux ou régionaux, à la coordination VDC (Validation Des Comptes),
le suivi des campagnes de contrôles et de cotation des risques,
la prise en charge de livrables et reportings régionaux ou nationaux,
la rédaction de notes régionales MA, .
Le poste est ouvert sur l'ensemble des sites de l'Urssaf Aquitaine. Des déplacements en région sont possibles afin de garantir le meilleur accompagnement (permis B requis).
Un accompagnement aux méthodes et outils de la Gestion des risques est prévu à la prise de poste
Compétences clés
Maîtrise des outils bureautiques et collaboratifs / Office 365
Aptitude à travailler en équipe
Qualités relationnelles et aisance dans l'expression orale
Capacité à conduire ses activités en autonomie, tout en assurant un reporting adapté envers sa hiérarchie
Capacité d'analyse et de synthèse
Capacités rédactionnelles
Capacité d'adaptation à des situations et interlocuteurs différents et nombreux
Curiosité, pédagogie, discrétion
Formation et qualifications :
Formation initiale de niveau licence ou master, spécialisation Audit/Contrôle interne appréciée.
Une 1ère expérience sur un poste similaire et/ou une connaissance métier au sein de la branche seraient des atouts.
Rémunération : Niveau 4A soit 2008.88 € brut mensuel sur 14 mois + prime d'intéressement (prorata temporis)
Avantages : horaires variables, carte ticket restaurant (valeur faciale : 11.60€), mutuelle, remboursement des frais de
transport en commun à hauteur de 75%, forfait mobilité, télétravail (sous conditions).
Candidature jusqu'au 29/04/2026
Merci d'adresser un CV et une lettre de motivation sur ***
Salaire et avantages
Annuel de 28123.0 Euros à 28124.0 Euros sur 14.0 mois
Primes
Intéressement / participation
Primes
Intéressement / participation
Référence : 206ZLZN
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