Opérateur Régleur (H/F) ADSEARCH

Roquettes (31)Intérim
22 000 € - 27 000 € par an
Il y a 4 heuresSoyez parmi les premiers à postulerCandidature facile

Description du poste

En bref : CDI - Toulouse - Opérateur régleur H/F - Aéronautique - salaire de 25K€ à 27K€ + avantages

La division Industrie d'Adsearch Toulouse recherche un Opérateur régleur H/F pour l'un de ses clients, acteur reconnu dans le secteur aéronautique, spécialisé dans l'usinage de pièces techniques en matériaux exigeants (titane, inox, inconel), afin de renforcer ses équipes sur la production et le réglage de lignes de fabrication en environnement industriel.

Vos missions :

  • Assurer la mise en route, le réglage et le suivi de production des machines dans le respect des standards qualité et des cadences.
  • Réaliser les ajustements nécessaires en cas de dérive et garantir la continuité de production en autonomie.
  • Contrôler la conformité des pièces selon les plans de contrôle définis.
  • Renseigner les données de production (qualité, quantités, incidents) et déclarer les non-conformités.
  • Effectuer la maintenance préventive de premier niveau et participer aux essais avec les équipes techniques.

Description du profil

Votre profil :
• Formation recherchée : CAP / BEP ou Bac Pro en mécanique productique, usinage ou équivalent
• Expérience : Une première expérience en industrie (aéronautique, automobile ou grande série) est un plus
• Compétences techniques : Bases en usinage, lecture de plans, utilisation de machines industrielles
• Qualités relationnelles : Esprit d'équipe, communication claire, capacité à collaborer avec les techniciens
• État d'esprit : Rigueur, motivation, envie d'apprendre et appétence pour les environnements techniques

Ce qu'on vous propose :
• Conditions : Poste en CDI au sein d'un groupe industriel structuré, en horaires 2x8 / 3x8
• Salaire et avantages : 25K€ à 27K€ + primes (équipe, panier, astreinte) + 10% ICCP
• Ambiance : Environnement technique stimulant avec accompagnement à la montée en compétences

Le process de recrutement :

  1. Étapes de présélection avec un de nos consultants spécialisés
  2. 1 à 2 entretiens avec le client
  3. Retour et validation finale sous 7 jours

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L'entreprise : ADSEARCH

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