CRM Manager Senior F/H Recruteur partenaire
Critères de l'offre
Métiers :
- Analyste développeur CRM (H/F)
Expérience min :
- 3 à 21+ ans
Compétences :
- CRM
Lieux :
- Paris (75)
Conditions :
- CDI
- 50 000 € - 51 000 € par an
- Temps Plein
- Aucun déplacement à prévoir
Description du poste
Construisez et pilotez l'architecture CRM d'un acteur en forte croissance.
Nous recherchons un CRM Manager Senior capable de structurer et d'optimiser l'ensemble de notre stratégie CRM.
Vous serez responsable de la gestion du cycle de vie complet des leads et membres : acquisition, conversion, engagement et rétention.
Vos responsabilités
Construction et pilotage du CRM
Vous prenez en charge :
- la structuration de la base de données
- la segmentation des contacts
- la mise en place des scoring leads et membres
- l'intégration avec les outils de l'écosystème digital
Vous garantissez la qualité et la fiabilité de la data CRM.
Stratégie CRM & automatisations
Vous concevez une stratégie CRM performante :
- scénarios d'acquisition et nurturing
- automatisations marketing
- campagnes multicanales (email, SMS, notifications…)
Objectif : améliorer la conversion et la fidélisation.
Management & coordination
Vous encadrez un CRM Manager Junior et travaillez étroitement avec :
- l'équipe digitale
- l'équipe tech
- l'équipe commerciale
Vous priorisez les projets CRM selon leur impact business.
Analyse & optimisation
Vous pilotez la performance CRM :
- dashboards et reporting
- analyse des campagnes
- tests A/B sur messages et séquences
- optimisation continue du parcours utilisateur
Vous avez :
- minimum 5 ans d'expérience en CRM, marketing automation ou marketing relationnel
- une expérience dans la mise en place ou la refonte d'un CRM
- une forte expertise en segmentation, workflows et scoring
Vous êtes :
- structuré et analytique
- orienté performance
- autonome et stratégique
- capable de manager et de structurer une équipe
Pourquoi rejoindre l'aventure
- un projet en très forte croissance
- un rôle stratégique
- une grande autonomie
- un impact direct sur la croissance
CAB À TALENTS, c'est avant tout un cabinet de recrutement qui met les relations humaines au premier plan. Nous sommes convaincus que chaque personne mérite d'être écoutée et accompagnée avec attention.
Notre mission est simple : connecter des entreprises et des talents en toute transparence et avec beaucoup de respect. Ici, pas de faux-semblants, on va droit au but pour que chacun trouve ce qui lui correspond vraiment.
Que vous soyez en recherche d'emploi ou à la recherche de nouveaux collaborateurs, CAB À TALENTS vous offre un parcours clair, humain et sincère. Ensemble, on construit des relations durables et de confiance
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