Business Analyst Conseil Business Performance - F/H Recruteur partenaire
Critères de l'offre
Métiers :
- Business developer conseil (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Lieux :
- Paris (75)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
- Déplacements occasionnels exigés
Description du poste
Nous recherchons un·e Business Analyst Conseil pour rejoindre notre équipe Business Performance.
En intégrant l'équipe de Business performance, vous contribuez à la réussite de nos missions en stratégie, performance opérationnelle, développement d'activité et booster innovation. Vous jouerez un rôle clé dans la prise de décision éclairée des directions de projets de nos clients, dans la définition d'organisation fonctionnelles comme techniques, dans l'amélioration des processus opérationnels, dans le pilotage des transformations et dans l'accompagnement du changement.
Votre première mission pressentie, de plusieurs mois, se déroulera au sein d'un grand acteur du transport ferroviaire, dans le cadre d'un projet de transformation d'envergure avec une forte composante digitale.
Vous serez amené à travailler sur :
- de l'analyse fonctionnelle,
- de la compréhension des systèmes ferroviaires,
- de la modélisation de besoins métier,
- et de la conduite du changement auprès des utilisateurs
Ce rôle est idéal pour une personne analytique, rigoureuse, à l'aise avec des environnements techniques complexes.
Vos activités au sein de l'équipe
- Analyser les métiers et comprendre les processus techniques et contraintes opérationnelles au service de l'Excellence Opérationnelle
- Contribuer à produire des livrables efficaces pour mener à bien les missions de conseil : relevés de décision, synthèses, supports décisionnels liés à la gouvernance des projets, veilles, analyses, recommandations stratégiques, etc.
- Travailler en collaboration avec le client pour tester et concevoir des solutions digitales innovantes
- Préparer et participer à l'animation d'ateliers et d'événements avec des interlocuteurs variés : ingénieurs, équipes IT, opérationnels terrain, directeurs pour converger vers des concepts, des cas d'usage, des business plans, etc.
- Contribuer à la conduite du changement et l'accompagnement des équipes dans la montée en compétences.
- Contribuer à des analyses de données ou de fonctionnement pour éclairer les décisions.
Pourquoi nous rejoindre ?
Rejoins une équipe de consultants à taille humaine qui cassent les codes traditionnels du conseil en stratégie et en innovation pour faire vivre à leurs clients l'expérience d'une start-up à croissance rapide.
Ce que nous offrons :
- L'occasion de travailler sur des missions variées dans divers secteurs pour de grands groupes du CAC 40.
- L'opportunité de te former au métier de consultant grâce à notre académie interne : l'Accadebees.
- L'occasion de travailler main dans la main avec les partners et le CEO du cabinet.
- Un accompagnement sur 3 mois et plus par un coach Bengs.
- Une multitude d'événements et de célébrations tout au long de l'année (petits déjeuners collectifs tous les 15 jours, les bubble parties du vendredi soir, Bengs Night, etc.).
- Bureaux en living office (pas de place attitrée mais des espaces de travail aménagés pour chaque activité).
- Micro-kitchen avec café, thé et snacks à volonté !
- Une ambiance conviviale .
- Diplômé·e d'une grande école ou université.
- Très à l'aise en analyse fonctionnelle, rédaction, structuration et organisation.
- Capacité à comprendre des environnements techniques complexes.
- Appétence pour les projets IT, l'environnement ferroviaire et le travail en équipe.
- Rigueur, esprit critique, curiosité et grande capacité d'adaptation.
- Excellente communication orale et écrite.
- Maîtrise d'Office 365.
Bengs est une agence de conseil pour les grands groupes qui souhaitent générer plus rapidement de nouvelles sources de revenus et améliorer leur marge.
Fondée en 2014, notre agence possède des bureaux à Paris et à New York.
Think big, start small, scale fast ! Nous cassons les codes traditionnels du conseil en stratégie et en innovation pour faire vivre à nos clients l'expérience d'une start-up à croissance rapide.
Objectif : faire pivoter les feuilles de route stratégiques des acteurs économiques majeurs, revisiter les modèles de performance opérationnelle, concevoir, développer et opérer des business models de rupture.
Nos clients : les directions générales, les fonctions support des holdings (stratégie, finance, ressources humaines, digital, juridique, achats, innovation), ainsi que les directions de business unit (recherche et développement, marketing, vente, opérations) des acteurs économiques majeurs européens et nord-américains.
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