Chargé.e RH Page Personnel

Rattaché.e directement à la Responsable des Ressources Humaines vous aurez pour missions principales les tâches suivantes:Recrutement:

• Création et diffusion des offres d'emploi et de stage,
• Coordination des processus de recrutement: sélection des profils, conduite des entretiens de pré-qualification, organisation des entretiens techniques, retours aux candidats

Intégration & Administration du personnel:

• Préparation et suivi de l'arrivée des collaborateurs,
• Préparation du contrat de travail
• Participation à la collecte d'éléments variables de paie
• Réponse aux questions et aux demandes des collaborateurs et managers

Développement de compétences et formation:

• Effectuer le suivi administratif et financier de la formation, notamment avec l'OPCO,
• Inscrire les collaborateurs aux cessions de formation;,
• Vérifier et faire signer les conventions de formation,
• Récupérer et transmettre les attestations de participation aux questions,
• Envoyer les évaluations de fin de formation,
• Finaliser les fiches de fonction.

RIE, Télé-travail

• Vous êtes titulaire d'un Master 2 en Gestion des Ressources Humaines.
• Vous avez 3 ans d'expérience sur un poste généraliste en Ressources Humaines.
• Vous faites preuve de rigueur, d'organisation, d'autonomie.
• Vous êtes orienté(e) client et connu(e) pour vos capacités relationnelles.
• Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à prioriser

Notre client, recherche un.e chargé.e RH pour un poste en CDD de six mois à pourvoir immédiatement.