Mission bénévole non rémunérée : Responsable RH pour une association qui apporte joie et réconfort à des patients Tous Bénévoles

Mission proposée par Association Clowns Z'hôpitaux
Informations complémentaires

Contexte du recrutement
Dans le cadre d'une réorganisation interne une mission de responsable RH bénévole vient d'être crée.
Missions principales
Recrutement et intégrationDéfinir les besoins en ressources humaines (salariées et bénévoles)Rédiger et diffuser les offres d'emploiOrganiser les entretiens de recrutement des salariésAssister l'équipe de la direction artistique dans le recrutement des clownsAccueillir et intégrer les nouveaux arrivants
Gestion administrative du personnelÉtablir les contrats de travail adaptés au secteur associatifGérer les dossiers individuels des salariésAssurer le suivi des temps de travail, congés et absencesPréparer les éléments de paie en lien avec un cabinet externeGérer les déclarations sociales obligatoires
Formation et développement des compétencesIdentifier les besoins en formation en étroite collaboration avec la direction artistiqueÉlaborer le plan de formationOrganiser les formations pour salariés et bénévolesSuivre les entretiens professionnels en lien avec la direction artistique
Relations socialesÊtre l'interlocuteur privilégié des salariésGérer les relations avec les représentants du personnelPrévenir et gérer les conflitsCréation d'une commission RH en lien avec la direction artistique
Spécificités associativesCoordonner la gestion des bénévoles (recrutement, fidélisation, reconnaissance)Adapter les pratiques RH aux contraintes budgétaires de l'associationPromouvoir les valeurs et la mission de l'associationGérer la diversité des statuts (salariés, bénévoles, salariés en mécénat de compétence, volontaires en service civique)
Pilotage RHÉlaborer les tableaux de bord sociauxOptimiser la masse salariale selon les ressources disponiblesParticiper à la stratégie globale de l'association
Le rôle demande polyvalence et adaptation aux moyens souvent limités du secteur associatif. Le bénévole responsable RH participera aux réunions du CA
En collaboration avec les autres membres du CA il participera aux différentes tâches, en tant que de besoin, selon disponibilités,compétences et appétences.

Compétences et savoir-être

Disponible et dynamique, vous souhaitez vous engager auprès d'une association qui porte vos valeurs d'engagement au service de populations fragilisées.
A l'aise avec les outils informatiques classiques surtout que la plupart des réunions se tiennent à distance.
Vous êtes organisé et réactif. Votre adaptabilité et votre créativité seront des atouts pour rejoindre notre équipe pluridisciplinaire.
Nous cherchons de préférence une personne résidant à proximité de Paris (siège de notre association) ou sur la région lyonnaise ou aux alentours de Valence (26), c'est-à-dire à proximité de l'une de nos antennes locales.
Disponibilité demandée
quelques heures à 2 journées par mois (variable selon les besoins et les événements associatifs).