Réceptionniste en établissement touristique H/F – Alternance IFAE

Notre partenaire, établissement touristique reconnu pour la qualité de son accueil, recrute un(e) réceptionniste en établissement touristique en alternance.

Ce poste est dimensionné pour un profil transversal, capable d’assurer un accueil de qualité, de coordonner les informations avec les équipes internes et de contribuer à la satisfaction des clients tout au long de leur séjour.

 

Profil recherché

• Vous aimez le contact client et avez un réel sens du service
• Vous êtes à l’aise à l’oral, organisé(e) et réactif(ve)
• Vous souhaitez évoluer dans le secteur du tourisme et de l’accueil
• Une première expérience en accueil ou en relation client est un plus
• Vous êtes à l’aise pour accueillir un public international ; l’anglais est fortement recommandé
• Vous souhaitez vous former sur un métier recherché, porté par un marché en forte demande offrant de réelles perspectives d’emploi

 

Vos missions

• Accueillir les clients à leur arrivée et gérer les départs
• Prendre et suivre les réservations
• Gérer les dossiers clients, la facturation et les encaissements
• Renseigner la clientèle sur les services de l’établissement et les activités à proximité
• Assurer le lien avec les équipes internes pour le bon déroulement des séjours
• Appliquer les procédures et les règles de sécurité et de confidentialité

Selon l’organisation de l’établissement, le poste peut inclure des horaires tournants ou de week-end.

 

Le poste

Ce poste s’inscrit dans le cadre d’une alternance et permet d’exercer le métier de réceptionniste en établissement touristique tout en validant un titre professionnel reconnu par l’État (RNCP niveau 4).

Les compétences développées sont directement mobilisables dans les secteurs du tourisme et de l’hôtellerie, avec de réelles perspectives d’emploi à l’issue du contrat.

 

Processus de recrutement

• Échange téléphonique de 10 minutes
• Entretien de 25 minutes

 

Candidature

Postulez dès maintenant.

Formation financée dans le cadre d’un contrat de travail en alternance, selon les conditions légales de prise en charge.