MÉTALLIER / SÉRRURIER (H/F) CAP INTER

Spécialiste de l'intérim et du recrutement depuis 1991, le Groupe CAP INTER est un réseau d'agences d'emploi reconnu. Entreprise familiale et indépendante, elle propose un accompagnement adapté aux attentes de ses clients et de ses candidats. Nos valeurs s'appuient sur des principes simples de qualité, de proximité et d'écoute.

Dans le cadre d'un nouveau projet de recrutement, notre agence du Havre recrute pour son client : un MÉTALLIER / SÉRRURIER (H/F)


Mission principale :
- Réaliser des fabrications et des installations en fonction des informations transmises.


Savoir-faire :
- Conseiller une clientèle ou un public ;
- Réaliser un croquis, un dessin de pièce ;
- Relever les mesures de pièces ou de leur implantation ;
- Constituer le stock de matières premières et de consommables ;
- Reporter des cotes et mesures sur les matériaux et effectuer les tracés ;
- Tracer des développés ;
- Débiter de la matière métallique ;
- Dimensionner du métal ;
- Assembler les différentes pièces d'un ouvrage ;
- Réaliser les finitions d'un ouvrage ;
- Poser des ouvrages de métallerie sur un chantier Identifier une intervention à partir d'un dossier technique ;
- Régler les paramètres des machines et des équipements.

De niveau CAP/BEP en ferronnerie d'art, serrurerie métallerie, chaudronnerie, charpente métallique ou soudage avec une expérience professionnelle dans le travail des métaux.
Des habilitations spécifiques en soudage (Metal Inert Gas -MIG-, ...) peu(ven)t être exigée(s).

Savoir être :
- Etre dynamique ;
- Organiser son travail avec rigueur ;
- Travailler avec précision ;
- Synthétiser et communiquer l'information pertinente ;
- Démontrer son raisonnement et convaincre en développant des arguments techniques.

Rémunération : Taux horaire selon profil + Paniers.

Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ?
Mettez-nous en relation avec cette personne et soyez récompensé (voir conditions et modalités en agence).

Quel est notre processus de recrutement ?
Sans nouvelle de notre part 10 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement à nos attentes. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre agence référente pour toutes demandes d'informations complémentaires.

Quels sont les avantages des intérimaires du Groupe CAP INTER ?
- Vous avez accès à un Comité d'Entreprise avantageux !
- Votre rémunération est fixe et majorée (10% de fin de mission + 10% de congés payés) !
- Vous placez de l'argent sur un Compte Épargne Temps rémunéré à hauteur de 6% !
- Vous profitez d'un système de parrainage rémunérateur (voir conditions et modalités en agence) !
- Vous pouvez avoir accès à des formations pour favoriser votre montée en compétence !
- Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, location de voitures, etc.) !
- Vous avez la possibilité de demander un acompte de paye à la semaine si besoin !
- Vous êtes suivi par une équipe vraiment sympa et disponible

CAP INTER est un réseau d'agences de travail temporaire créé à l'initiative de personnes passionnées, reconnues pour leur expertise dans le recrutement de personnel. D'abord au service de l'Industrie Nucléaire, il a ensuite élargi son champ d'intervention vers les secteurs du Bâtiment, du Tertiaire pour finalement devenir multisectoriel. Soucieux, de vouloir entretenir une relation de proximité avec ses clients et ses collaborateurs intérimaires, les agences CAP INTER se sont établies à proximité des lieux et des chantiers dont elles avaient la gestion. CAP INTER, c'est aujourd'hui 6 agences et une filiale dédiée au recrutement, à l'évaluation et l'accompagnement à la mobilité.