Critères de l'offre
Métiers :
- Gestionnaire travaux (H/F)
Télétravail :
- Télétravail partiel
Expérience min :
- 3 à 10 ans
Secteur :
- Santé
Diplômes :
- Bac+2, type DEUG, DUES
Lieux :
- Paris 14 (75)
Conditions :
- CDI
- À partir de 35 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
Nous recherchons pour notre client un(e) GESTIONNAIRE SUIVI DES ARRÊTS MALADIE ET ACCIDENTS DE TRAVAIL (H/F) EN CDI.
Vous êtes responsable de la gestion de tous les aspects des congés de maladie et des accidents du travail pour 200 salariés.
A ce titre, vos principales missions sont les suivantes :
*
Superviser le processus administratif des déclarations d'accidents du
travail et de maladies professionnelles
*
Gérer les indemnités journalières de sécurité sociale (IJSS) et
les procédures de subrogation
*
Contrôler et traiter les certificats médicaux, gérer les
prolongations d'arrêt de travail et suivre les calendriers de reprise
du travail
*
Fournir des conseils aux gestionnaires et aux employés en matière de
gestion des accidents du travail
*
Collaborer étroitement avec les services médicaux pour assurer un
suivi approfondi des cas
*
Gérer les prestations de prévoyance et les adhésions aux mutuelles
*
Mettre à jour les dossiers des employés, rédiger les avenants aux
contrats et suivre les suspensions de contrat liées aux accidents du
travail et aux maladies professionnelles
*
Procéder au règlement définitif des départs liés à des accidents
du travail ou à des maladies professionnelles
*
Effectuer une veille juridique permanente afin de se tenir informé de
la réglementation en vigueur
Vous êtes responsable de la gestion de tous les aspects des congés de maladie et des accidents du travail pour 200 salariés.
A ce titre, vos principales missions sont les suivantes :
*
Superviser le processus administratif des déclarations d'accidents du
travail et de maladies professionnelles
*
Gérer les indemnités journalières de sécurité sociale (IJSS) et
les procédures de subrogation
*
Contrôler et traiter les certificats médicaux, gérer les
prolongations d'arrêt de travail et suivre les calendriers de reprise
du travail
*
Fournir des conseils aux gestionnaires et aux employés en matière de
gestion des accidents du travail
*
Collaborer étroitement avec les services médicaux pour assurer un
suivi approfondi des cas
*
Gérer les prestations de prévoyance et les adhésions aux mutuelles
*
Mettre à jour les dossiers des employés, rédiger les avenants aux
contrats et suivre les suspensions de contrat liées aux accidents du
travail et aux maladies professionnelles
*
Procéder au règlement définitif des départs liés à des accidents
du travail ou à des maladies professionnelles
*
Effectuer une veille juridique permanente afin de se tenir informé de
la réglementation en vigueur
Description du profil
Diplômé(e) en RH/Paie, vous justifiez d'une EXPÉRIENCE DE 5 ANS DANS LA GESTION DES ACCIDENTS DU TRAVAIL OU DANS UNE FONCTION RH/PAIE.
Vous êtes méthodique, rigoureux(se), organisé(e), avec un bon
esprit déquipe.
Idéalement, vous disposez d'une bonne connaissance du secteur
médical et des particularités liées à la gestion du personnel
médical.
STATUT/DURÉE DU TRAVAIL : Cadre - forfait jour - 5 semaines CP et 4
semaines de RTT.
RÉMUNÉRATION : 32/37KEUR sur 12 mois selon profil.
AVANTAGES : 1 jour de télétravail/semaine, mutuelle gratuite,
remboursement du titre de transport à 75%, CSE avec chèques
vacances, cadeaux de Noël etc, restaurant d'entreprise, salle de
sport, places en crèches réservées...
PRISE DE POSTE : Préavis gérable.
LOCALISATION : Paris 14e.
Vous êtes méthodique, rigoureux(se), organisé(e), avec un bon
esprit déquipe.
Idéalement, vous disposez d'une bonne connaissance du secteur
médical et des particularités liées à la gestion du personnel
médical.
STATUT/DURÉE DU TRAVAIL : Cadre - forfait jour - 5 semaines CP et 4
semaines de RTT.
RÉMUNÉRATION : 32/37KEUR sur 12 mois selon profil.
AVANTAGES : 1 jour de télétravail/semaine, mutuelle gratuite,
remboursement du titre de transport à 75%, CSE avec chèques
vacances, cadeaux de Noël etc, restaurant d'entreprise, salle de
sport, places en crèches réservées...
PRISE DE POSTE : Préavis gérable.
LOCALISATION : Paris 14e.
Salaire et avantages
-
L'entreprise : PAY JOB
Leader sur les métiers de la paie, PAY JOB recrute des gestionnaires et responsables paie, des consultants SIRH, des directeurs et managers de CSP paie grâce au plus grand réseau de professionnels du marché !
Référence : SEARCH_72538 27464007
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