
Critères de l'offre
Métiers :
- Gestionnaire de paie et ADP (H/F)
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Compétences :
- Anglais
Lieux :
- Paris 09 (75)
Conditions :
- Intérim
- 42 000 € - 45 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
Rattaché à la Direction, vous assurez la gestion administrative RH et le pilotage de la paie externalisée (50 collaborateurs).
A ce titre, vos principales missions sont :
- Intégration des nouveaux collaborateurs :Oonboarding, création des accès informatiques et dossiers RH, gestion DPAE, mutuelle, prévoyance, visites médicales,
- Préparation et gestion des journées d'OnBoarding,
- Suivi du personnel : Mise à jour des tableaux de suivi (CP, RTT, JRTT), registre du personnel, conventions de stage, déclarations obligatoires, documents de sortie, saisies sur salaire,
- Paie externalisée (via outils spécialisés) : Collecte et transmission des variables (absences, titres de transport, arrêts, primes), contrôle des bulletins, avances, envoi des listes de virements, création des coffres-forts numériques.
Vous interviendrez en toute autonomie sur ce poste.
Poste à pourvoir à compter du 07/07/2025.

Durée du contrat : 6 mois
Description du profil
Idéalement issu d'une formation supérieure en RH/paie, vous justifiez idéalement d'une expérience de 5 ans sur un poste similaire.
Autonomie, rigueur et parfaite maîtrise du Pack Office seront nécessaires sur ce poste.
Votre niveau d'anglais vous permet d'évoluer dans un environnement international.
Poste également ouvert aux candidats en situation de handicap.
L'entreprise : Page Personnel
Notre client, structure dans le secteur du conseil, recherche son future Gestionnaire ADP et Paie.
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