
Critères de l'offre
Métiers :
- Conducteur de travaux (H/F)
Expérience min :
- 3 à 21+ ans
Diplômes :
- Bac+2
Compétences :
- Toiture
- Espace vert
Lieux :
- Cenon (33)
Conditions :
- CDI
- 35 000 € - 44 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
Vous recherchez un emploi en CDD ou en CDI?
Faites confiance à ARTUS Recrutement pour vous aider dans votre recherche!
Conducteur de travaux Végétalisation H/F
Cenon (33)
CDI
Nous recherchons un Conducteur de Travaux expérimenté pour piloter la réalisation de nos chantiers de végétalisation dans le domaine du bâtiment que ce soit pour des espaces verts, des parkings, des façades ou des toitures végétalisées.
Vous serez responsable du bon déroulement des travaux, du démarrage à la réception du chantier, en veillant à la qualité, au respect des budgets et des délais.
Missions principales:
- Analyser des CCAP, CCTP, lots et PGC
- Définir, préparer et organiser des chantiers: plannings, validation des moyens, commandes fournisseurs, des dates d'intervention...
- Effectuer l'ouverture des chantiers en donnant des consignes et explications nécessaires au chef d'équipe
- Piloter la réalisation des chantiers au niveau national
- Réaliser les plans d'exécution
- Participer / animer aux réunions de chantier
- Encadrer et motiver les équipes composées de chefs d'équipes et d'ouvriers paysagistes
- Gérer les relations avec les fournisseurs et les sous-traitants et mettre en place les contrats afférents
- Réceptionner les chantiers en fin de travaux
- Préparer et transmettre les documents administratifs au service dédié
- Gérer l'après-vente des chantiers et le suivi des clients
- Identifier les disfonctionnements et les signaler à la hiérarchie
Profil recherché:
- Bac+2 en aménagement paysager ou génie civil
- Expérience de 5 ans minimum dans la gestion de chantiers paysagers
- Excellentes compétences en organisation, en management et gestion de projet
Conditions de travail:
Contrat CDI, 39 heures hebdomadaires
Rémunération selon profil (entre 35 et 44K€ brut/an)
Déplacements nationaux à prévoir
Process de recrutement:
1- Réception et étude de votre candidature
2- Echange téléphonique avec ARTUS puis entretien si votre profil correspond
3- Présentation du dossier de candidature à l'entreprise
4- Entretien physique avec les managers de l'entreprise
L'entreprise : ARTUS INTERIM
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Chez Artus, au delà de votre CV, nous prenons le temps de vous connaître afin de vous proposer les missions qui vous correspondent.
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