Chef de département PGC H/F Talents Business
Bordeaux (33)CDI
40 000 € - 45 000 € par an
Il y a 2 heuresSoyez parmi les premiers à postulerCandidature facile
Critères de l'offre
Métiers :
- Chef de département (H/F)
Expérience min :
- 3 à 10 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- Bac+2
Lieux :
- Bordeaux (33)
Conditions :
- CDI
- 40 000 € - 45 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
En tant que Chef de département PGC H/F, vous jouerez un rôle clé dans l'optimisation et le développement de la performance commerciale du département PGC. Le poste est basé dans un Hypermarché à Bordeaux.
Vos principales responsabilités seront :
• Piloter la stratégie commerciale et opérationnelle du département PGC.
• Analyser les performances et mettre en place des plans d'amélioration.
• Manager et fédérer une équipe pluridisciplinaire.
• Assurer la coordination entre les fournisseurs, les équipes internes et les partenaires.
• Veiller au respect des normes qualité et aux délais de livraison.
• Participer à la définition des assortiments et à la politique tarifaire.
Vos principales responsabilités seront :
• Piloter la stratégie commerciale et opérationnelle du département PGC.
• Analyser les performances et mettre en place des plans d'amélioration.
• Manager et fédérer une équipe pluridisciplinaire.
• Assurer la coordination entre les fournisseurs, les équipes internes et les partenaires.
• Veiller au respect des normes qualité et aux délais de livraison.
• Participer à la définition des assortiments et à la politique tarifaire.
Description du profil
En tant que Chef de département PGC H/F vous êtes passionné(e) par le secteur de la distribution et avez envie de travailler dans un environnement dynamique et challengeant.
Formation :
Qualités personnelles :
Formation :
- Bac +2 minimum, idéalement en commerce, gestion ou distribution.
- De 3 à 10 ans d'expérience en gestion de département ou de catégorie PGC.
- Une expérience dans la grande distribution est un plus.
- Maîtrise des techniques de management et de pilotage de performance.
- Connaissance approfondie du marché PGC
- Compétences en analyse de données commerciales et outils ERP.
Qualités personnelles :
- Leadership et esprit d'équipe.
- Rigueur et sens de l'organisation.
- Capacités d'analyse et de décision.
Salaire et avantages
• Primes d'intéressement et de participation
• Rémunération : entre 40 000 et 45 000 EUR brut annuel sur 13 mois.
• Environnement de travail : ambiance dynamique et stimulante au sein d'une grande entreprise de distribution.
• Opportunités professionnelles : possibilités de développement et accès à des formations continues adaptées.
• Avantages sociaux : offre compétitive basée sur la politique interne de l'entreprise.
• Rémunération : entre 40 000 et 45 000 EUR brut annuel sur 13 mois.
• Environnement de travail : ambiance dynamique et stimulante au sein d'une grande entreprise de distribution.
• Opportunités professionnelles : possibilités de développement et accès à des formations continues adaptées.
• Avantages sociaux : offre compétitive basée sur la politique interne de l'entreprise.
L'entreprise : Talents Business
Talents Business recrute de manière spécialisée sur les métiers du Retail et du Commerce. Suivez-nous pour être au courant de nos opportunités. Nous recrutons pour tous types d'entreprises.
Référence : PG03291225
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