
Critères de l'offre
Métiers :
- Chargé de recherches RH (H/F)
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- Bac+2
- + 1 diplôme
Compétences :
- Recrutement
Lieux :
- Paris (75)
Conditions :
- Intérim
- 28 000 € - 33 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
Notre agence Adéquat Paris Grands Comptes recrute un ou une Chargé(e) de recherche polyvalent(e) F/H pour une mission du 09/02/2026 jusqu'au 08/05/2026 située à La Plaine Saint-Denis pour un client spécialisé en transport ferroviaire.
Vos futures missions :
- Participer aux actions de captation et de sourcing des candidats externes.
- Assurer la présélection des CV sur les outils utilisés par SNCF.
- Réaliser les opérations nécessaires au traitement des candidatures : sourcing, présélection des CV, préqualification téléphonique, envoi et réception de tests, mise en rendez-vous, programmation des visites de sécurité, demandes d'enquêtes administratives et de casiers judiciaires.
- Gérer et suivre les candidatures, alerter si besoin et assurer le reporting de l'activité.
- Optimiser les candidatures en accord avec la consultante ou le manager.
- Répondre aux sollicitations des candidats et des clients concernant les recrutements.
- Participer et animer des opérations de communication recrutement.
- Accueillir les candidats à l'Agence de Recrutement et assurer la passation des tests sur site.
- Effectuer des déplacements ponctuels chez les clients en province.
- Coordonner avec les prestataires et certains clients SNCF les candidatures transmises.
- Contribuer au traitement des candidatures internes pour des dispositifs promotionnels.
- Participer aux réunions de l'Agence et d'équipe ainsi qu'aux ateliers/groupes de travail.
Description du profil
Le Profil Adéquat :
- Diplôme de spécialité RH avec un niveau Bac à Bac +2 RH.
- Expérience en recrutement : présélection, entretien, gestion de candidatures, relation candidats, participation à des forums.
- Compétences en relation client/relation candidats, écoute et communication, traitement de données, organisation/autonomie, initiative/anticipation.
- Compétences en téléphonie et hotline, aisance relationnelle, capacités d'adaptation et de réactivité face aux imprévus.
- Maîtrise des outils digitaux et d'Office 365.
- Savoir-être : travail en équipe, attention, diplomatie, observation, flexibilité, bienveillance.
Rémunération et avantages :
- 16.14€ brut / heure + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ;
- Participation aux bénéfices + CET 5% ;
- Acompte de paye à la semaine si besoin ;
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ;
- Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).
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L'entreprise : ADEQUAT
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