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Responsable pharmaco-vigilance / Chargé(e) de Pharmacovigilance (H/F) Manpower
Paris (75)Intérim
Il y a 16 heuresSoyez parmi les premiers à postulerCandidature facile
Critères de l'offre
Métiers :
- Chargé de pharmacovigilance (H/F)
Expérience min :
- 1 à 5 ans
Secteur :
- Industries Cosmétique, Pharma et Biotech
Diplômes :
- Bac+5, Master - Magistère, MIAGE
Compétences :
- Anglais
- Pharmacovigilance
Lieux :
- Paris (75)
Conditions :
- Intérim
- Temps Plein
Description du poste
Manpower LIFE SCIENCE PARIS recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Responsable pharmaco-vigilance / Chargé(e) de Pharmacovigilance (H/F)
Vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique, en collaboration avec des experts du secteur ? Notre client, un grand groupe pharmaceutique, recherche un(e) Chargé(e) de Pharmacovigilance en intérim pour renforcer ses équipes.
'
Surveillance et gestion des cas : Recueillir, analyser et enregistrer les effets indésirables des produits avant et après commercialisation.
Gestion des bases de données : Assurer la qualité des informations, rédiger des rapports périodiques (PBRER, PSUR, RMP?).
Conformité et audits : Préparer les inspections, suivre les CAPA et veiller à l'application des réglementations en vigueur.
Collaboration et formation : Être l'interlocuteur clé des partenaires, former les équipes et assurer une veille réglementaire. Formation :
- Master 2 en sciences ou pharmacien.
- Une spécialisation en pharmacovigilance ou autre vigilance est un plus.
Expérience :
- Minimum 2 ans en pharmacovigilance ou dans la gestion de contrats de vigilance impliquant des prestataires.
- Expérience en négociation et suivi des contrats de vigilance.
- Une connaissance des exigences réglementaires en pharmacovigilance (nationales et internationales) est essentielle.
Compétences linguistiques :
- Français et anglais courants (écrit et oral) pour gérer des partenaires internationaux.
Savoir-faire :
- Maîtrise des bases de données de pharmacovigilance.
- Rédaction et mise à jour des documents de sécurité.
- Capacité à structurer, analyser et synthétiser des données complexes.
Soft skills :
- Fort esprit d'équipe et excellent relationnel.
- Sens de l'organisation et de la rigueur.
- Capacité à gérer plusieurs projets en parallèle.
- Esprit d'analyse et réactivité face aux urgences.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique, en collaboration avec des experts du secteur ? Notre client, un grand groupe pharmaceutique, recherche un(e) Chargé(e) de Pharmacovigilance en intérim pour renforcer ses équipes.
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Surveillance et gestion des cas : Recueillir, analyser et enregistrer les effets indésirables des produits avant et après commercialisation.
Gestion des bases de données : Assurer la qualité des informations, rédiger des rapports périodiques (PBRER, PSUR, RMP?).
Conformité et audits : Préparer les inspections, suivre les CAPA et veiller à l'application des réglementations en vigueur.
Collaboration et formation : Être l'interlocuteur clé des partenaires, former les équipes et assurer une veille réglementaire. Formation :
- Master 2 en sciences ou pharmacien.
- Une spécialisation en pharmacovigilance ou autre vigilance est un plus.
Expérience :
- Minimum 2 ans en pharmacovigilance ou dans la gestion de contrats de vigilance impliquant des prestataires.
- Expérience en négociation et suivi des contrats de vigilance.
- Une connaissance des exigences réglementaires en pharmacovigilance (nationales et internationales) est essentielle.
Compétences linguistiques :
- Français et anglais courants (écrit et oral) pour gérer des partenaires internationaux.
Savoir-faire :
- Maîtrise des bases de données de pharmacovigilance.
- Rédaction et mise à jour des documents de sécurité.
- Capacité à structurer, analyser et synthétiser des données complexes.
Soft skills :
- Fort esprit d'équipe et excellent relationnel.
- Sens de l'organisation et de la rigueur.
- Capacité à gérer plusieurs projets en parallèle.
- Esprit d'analyse et réactivité face aux urgences.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Durée du contrat : 4 mois
L'entreprise : Manpower
Cette offre d'emploi est publiée par Manpower (créateur de solutions pour l'emploi tous types de contrat CDI, CDD et Interim) pour le compte d'un de ses clients.
Référence : 1101184524
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