Chargé(e) de Formation (H/F) en contrat d’apprentissage R2T Groupe

Vos missions principales :

• Analyser les besoins en formation exprimés par les agences pour les intérimaires
• Identifier les prestataires adaptés et organiser les sessions de formation
• Gérer l’ensemble du processus administratif : de la planification à la facturation, en passant par le suivi des remboursements auprès des OPCO
• Saisir les actions de formation dans la base de données
• Élaborer des reportings qualitatifs et suivre les indicateurs de performance (KPI)
• Participer à la gestion du planning des formations
• Veiller à la bonne tenue budgétaire

En fonction de vos appétences, vous pourrez également contribuer à des projets transverses, comme l’élaboration d’un logiciel de suivi formation.

Vous êtes reconnu(e) pour votre écoute, votre rigueur, votre organisation et votre dynamisme. Vous aimez travailler en équipe et savez faire preuve d’initiative.
La maîtrise du Pack Office (Word, Excel, Outlook) est indispensable.

Depuis 1998, R2T est un acteur reconnu du travail temporaire et du recrutement, spécialisé dans les métiers du BTP et de l’Environnement :

• Bâtiment : Gros Œuvre, Second Œuvre
• Travaux Publics : Fondations, voirie, VRD…
• Espaces Verts : Entretien et création
• Propreté et Hygiène Publique

Avec un réseau de 41 agences, dont 13 en Île-de-France, et une équipe de 150 collaborateurs experts, R2T accompagne chaque année près de 3 000 intérimaires, dont 15 % en insertion professionnelle.

Depuis 2009, notre cabinet R2T Placement et Management accompagne également nos clients dans le recrutement de profils cadres et experts.

Notre développement repose sur trois valeurs fondamentales : Technicité, Réactivité et Sécurité, garantes d’un service de qualité et d’un partenariat durable avec nos clients et intérimaires.