Business Developer en cabinet de recrutement H/F (H/F) HAYS SERVICES

Tu veux un job qui claque ?
Tu veux bosser dans une boîte qui pèse dans le game RH ?
Bienvenue chez HAYS !
HAYS c'est 9 500 experts, 207 bureaux, 31 pays. et une passion commune : connecter les bons talents aux bonnes entreprises !

Aujourd'hui, on recherche notre futur Consultant en recrutement/Business Developer H/F pour agrandir notre bureau Parisien !

Ta mission (si tu l'acceptes !) :
Côté commercial :
- Gérer et chouchouter ton portefeuille clients
- Développer ton réseau comme un(e) pro du B2B
- Comprendre les besoins des entreprises et leur proposer LA solution qui tue
- Aller sur le terrain, rencontrer les clients, négocier, conclure

Côté recrutement :
- Dénicher des pépites (jobboards, réseaux, chasse.tu connais la chanson)
- Tu fais passer des entretiens
- Tu conseilles, tu accompagnes, tu places. et tu célèbres les succès
- Tu accompagnes tes clients et tes candidats jusqu'au bout
- Faire de la veille pour toujours avoir un coup d'avance

Le profil qu'on adore :
- Tu aimes les gens (même le lundi matin !)
- Tu as la fibre commerciale (prospection/développement de compte/fidélisation)
- Tu veux évoluer, apprendre, et t'éclater au boulot !
- Tu n'as pas peur de décrocher ton téléphone
- Tu es tenace, curieux et ambitieux, tu adores relever des défis!
- Tu es orienté résultats, mais toujours avec le SMILE
- Tu es TEAM PLAYER à fond, avec une bonne dose d'énergie

Ce qu'on t'offre (spoiler : c'est pas mal du tout) :
- Une ambiance de travail fun, bienveillante et ambitieuse
- Un management qui te fait confiance et te fait grandir !
- Des formations aux petits oignons pour booster ta carrière
- Des Incentives de folie : voyages, produits high-tech, team buildings originaux.
- Des journées commerciales avec petit-déj et afterworks (oui, on sait vivre chez HAYS)
- Des engagements solidaires et sportifs (et une journée de volontariat offerte !)
- Des actions engagées (green, solidaires, inclusives. on est dans le game)

Et côté avantages ?
- Salaire fixe + variable attractif et déplafonné
- Télétravail indemnisé
- RTT, mutuelle premium, carte SWILE, épargne d'entreprise, chèques vacances, CSE.
- Et des jours de congés en plus avec l'ancienneté !

Le process ? Simple et rapide :
- Une visio avec notre équipe du Recrutement Interne (Valentine ou Pauline)
- Un entretien avec les futurs managers (promis, ils sont cool !)
- Une proposition si le match est parfait

Alors, prêt(e) à écrire la suite de ton histoire avec nous ?