Auditeur légal / Auditrice légale (H/F) TALENZ SOFIDEM PARIS
Paris (75)CDI
Il y a 8 jours sur le Web
Critères de l'offre
Métiers :
- Auditeur (H/F)
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Sociétés d'audit et comptables
Diplômes :
- Diplôme de grande école de commerce
- + 2 diplômes
Compétences :
- RevisAudit
Lieux :
- Paris (75)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
Description du poste
Top 5 du classement des cabinets en France, Talenz, collectif créé en 2011 ayant pour objectif de mutualiser ses moyens et pratiques en intelligence collective, est devenu en 10 ans un acteur référent sur son marché avec 47 sites, 6 cabinets indépendants, plus de 1400 collaborateurs et 90 associés répartis sur le territoire national.
Afin de poursuivre sa croissance, Talenz Sofidem, membre du Réseau Talenz, recherche un/une Auditeur financier pour un poste basé à Laval (53).
Vous ne connaissez pas Talenz Sofidem ? Pas d'inquiétude, en voici un petit résumé !
Fondé il y a plus de 35 ans, Talenz Sofidem est un cabinet d'expertise comptable aux compétences multi-services pour ses clients (audit, conseil, juridique, création d'entreprises, social...).
En quelques chiffres, Talenz Sofidem c'est :
+100 collaborateurs
3 sites : Paris, Laval et Caen
Une politique d'emploi tournée vers l'alternance : 90% de nos alternants sont embauchés en CDI et nous avons obtenu le label HappyTrainees !
97% de nos collaborateurs estiment avoir un travail intéressant et motivant (Source : enquête QVT interne - novembre 2024)
95% de nos collaborateurs se sentent autonomes et responsables dans leur travail (Source : enquête QVT interne - novembre 2024)
Envie d'en savoir plus ? Rendez-vous sur notre site internet et notre page LinkedIn !
Vos futures missions :
Sous la responsabilité d'un chef de mission, vous participerez à des missions d'audit légal et contractuel.
Dans ce cadre, et en fonction de votre expérience et de votre profil, vos attributions seront notamment les suivantes :
Participer aux missions de commissariat aux comptes pour des clients de domaines d'activités diversifiés,
Proposer des approches d'analyse des risques,
Définir des axes des contrôles à mettre en œuvre en lien avec le responsable de la mission,
Tester le contrôle interne, et rédiger des recommandations,
Participer à l'audit des différents cycles,
Participer à la rédaction des notes de synthèse et des rapports.
Logiciel utilisé : Révisaudit
Modalité : CDI 39h avec RTT
Ce que l'équipe recherche
Vous êtes titulaire d'une formation Bac+5 (DSCG / Ecole de commerce / M2 CCA...)
Vous justifiez d'une première expérience en cabinet comptable en dehors de vos stages et alternances
Si ce poste vous correspond, n'hésitez plus et postulez !
Les avantages si vous nous rejoignez
Des chèques cadeaux et chèques vacances
Intéressement et plan épargne entreprise
Un parcours d'intégration sur mesure (e-learning, parrainage, tutorat, séminaire, etc.)
Des formations individuelles et collectives régulières et des perspectives d'évolution
Une démarche d'entreprise RSE collaborative et participative
Comment se passe le processus de recrutement ?
Toutes les candidatures seront lues avec attention par notre service recrutement. Puis, si votre profil nous correspond, nous organiserons :
Un échange téléphonique avec notre recruteur
Une rencontre avec votre futur manager pour échanger sur le poste et sur vos attentes
Test technique et/ou questionnaire de personnalité en amont de l'entretien
Le Réseau Talenz est engagé dans une politique d'inclusion et de diversité, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Afin de poursuivre sa croissance, Talenz Sofidem, membre du Réseau Talenz, recherche un/une Auditeur financier pour un poste basé à Laval (53).
Vous ne connaissez pas Talenz Sofidem ? Pas d'inquiétude, en voici un petit résumé !
Fondé il y a plus de 35 ans, Talenz Sofidem est un cabinet d'expertise comptable aux compétences multi-services pour ses clients (audit, conseil, juridique, création d'entreprises, social...).
En quelques chiffres, Talenz Sofidem c'est :
+100 collaborateurs
3 sites : Paris, Laval et Caen
Une politique d'emploi tournée vers l'alternance : 90% de nos alternants sont embauchés en CDI et nous avons obtenu le label HappyTrainees !
97% de nos collaborateurs estiment avoir un travail intéressant et motivant (Source : enquête QVT interne - novembre 2024)
95% de nos collaborateurs se sentent autonomes et responsables dans leur travail (Source : enquête QVT interne - novembre 2024)
Envie d'en savoir plus ? Rendez-vous sur notre site internet et notre page LinkedIn !
Vos futures missions :
Sous la responsabilité d'un chef de mission, vous participerez à des missions d'audit légal et contractuel.
Dans ce cadre, et en fonction de votre expérience et de votre profil, vos attributions seront notamment les suivantes :
Participer aux missions de commissariat aux comptes pour des clients de domaines d'activités diversifiés,
Proposer des approches d'analyse des risques,
Définir des axes des contrôles à mettre en œuvre en lien avec le responsable de la mission,
Tester le contrôle interne, et rédiger des recommandations,
Participer à l'audit des différents cycles,
Participer à la rédaction des notes de synthèse et des rapports.
Logiciel utilisé : Révisaudit
Modalité : CDI 39h avec RTT
Ce que l'équipe recherche
Vous êtes titulaire d'une formation Bac+5 (DSCG / Ecole de commerce / M2 CCA...)
Vous justifiez d'une première expérience en cabinet comptable en dehors de vos stages et alternances
Si ce poste vous correspond, n'hésitez plus et postulez !
Les avantages si vous nous rejoignez
Des chèques cadeaux et chèques vacances
Intéressement et plan épargne entreprise
Un parcours d'intégration sur mesure (e-learning, parrainage, tutorat, séminaire, etc.)
Des formations individuelles et collectives régulières et des perspectives d'évolution
Une démarche d'entreprise RSE collaborative et participative
Comment se passe le processus de recrutement ?
Toutes les candidatures seront lues avec attention par notre service recrutement. Puis, si votre profil nous correspond, nous organiserons :
Un échange téléphonique avec notre recruteur
Une rencontre avec votre futur manager pour échanger sur le poste et sur vos attentes
Test technique et/ou questionnaire de personnalité en amont de l'entretien
Le Réseau Talenz est engagé dans une politique d'inclusion et de diversité, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Salaire et avantages
Primes
Intéressement / participation
Intéressement / participation
Référence : 199DYJQ
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