Assistant Technique et de Gestion PREMI HOMME

Paris (75)CDI
40 € - 50 € par an
Il y a 6 heuresSoyez parmi les premiers à postuler

Description du poste

Nous recherchons pour notre client, acteur reconnu dans le domaine technique et industriel un.e :

Assistant·e Technique et Gestion

Paris 14ème

Vous interviendrez en appui direct des responsables de projets et de la direction, sur l'ensemble des aspects administratifs, techniques et organisationnels liés à la gestion de l'activité.

Missions principales

Au sein d'une équipe dynamique, vos responsabilités s'articulent autour de trois volets :

1. Suivi administratif et financier

  • Assurer la gestion administrative des dossiers (contrats, devis, bons de commande, factures, etc.)

  • Participer au suivi des budgets, des dépenses et à la préparation des reportings mensuels

  • Effectuer le suivi des règlements clients et fournisseurs en lien avec la comptabilité

  • Mettre à jour les tableaux de bord de suivi d'activité

2. Assistance technique et coordination

  • Assister les chefs de projets dans la préparation et le suivi des interventions techniques

  • Planifier et coordonner les déplacements, réunions et livrables

  • Collecter et organiser les données techniques pour les rapports de suivi

  • Gérer la documentation technique et assurer la mise à jour des procédures internes

3. Support organisationnel et communication interne

  • Servir de relais entre les équipes internes, les prestataires et les clients

  • Préparer les supports de réunions, comptes rendus et synthèses d'avancement

  • Contribuer à la fluidité de la communication entre les différents services

Profil recherché

  • Formation Bac +2 à Bac +3 dans le domaine administratif, technique ou de gestion (BTS Assistant de gestion, DUT GEA, Licence pro, etc.)

  • Expérience confirmée sur un poste similaire (idéalement en environnement technique, industriel ou de projets)

  • Maîtrise du Pack Office (Excel, Word, Outlook) et à l'aise avec les outils collaboratifs

  • Rigueur, sens du détail et capacité à gérer plusieurs priorités simultanément

  • Bon relationnel, autonomie et esprit d'équipe

Conditions et avantages

  • Rémunération attractive selon expérience

  • Environnement stimulant, au cœur de projets variés et techniques

  • Possibilités d'évolution au sein de la structure

A PROPOS

Premi Homme est un cabinet spécialisé dans le recrutement et la chasse de têtes de cadres et dirigeants et dans le conseil en Ressources Humaines.

Notre métier : vous accompagner dans vos projets et vos décisions de recrutement et, aussi, dans la gestion de l'évolution interne de vos collaborateurs.

Recrutement, chasse de têtes, Management de transition, RPO, formation RH, assessment et évaluation de potentiel, outplacement et bilan de compétences, coaching : ces étapes sont autant de moments clés pour votre entreprise, chacune nécessite une expertise particulière et une réelle expérience terrain. Cette expertise, c'est la nôtre.

Grâce à une relation de proximité, une écoute attentive, une approche personnalisée et non formatée, nous nous engageons à vous apporter une réponse sur mesure.
A l'heure du digital et du Big Data, et dans un climat économique et social tendu, notre objectif est d'aider les entreprises à sécuriser leurs recrutements et les parcours internes de leurs collaborateurs.
Nous accompagnons parallèlement les candidats pour la recherche de poste et leur orientation professionnelle.

Description du profil

Profil recherché Formation Bac +2 à Bac +3 dans le domaine administratif, technique ou de gestion (BTS Assistant de gestion, DUT GEA, Licence pro, etc.) Expérience confirmée sur un poste similaire (idéalement en environnement technique, industriel ou de projets) Maîtrise du Pack Office (Excel, Word, Outlook) et à l'aise avec les outils collaboratifs Rigueur, sens du détail et capacité à gérer plusieurs priorités simultanément Bon relationnel, autonomie et esprit d'équipe

L'entreprise : PREMI HOMME

A PROPOS Premi Homme est un cabinet spécialisé dans le recrutement et la chasse de têtes de cadres et dirigeants et dans le conseil en Ressources Humaines. Notre métier : vous accompagner dans vos projets et vos décisions de recrutement et, aussi, dans la gestion de l'évolution interne de vos collaborateurs. Recrutement, chasse de têtes, Management de transition, RPO, formation RH, assessment et évaluation de potentiel, outplacement et bilan de compétences, coaching : ces étapes sont autant de moments clés pour votre entreprise, chacune nécessite une expertise particulière et une réelle expérience terrain. Cette expertise, c'est la nôtre. Grâce à une relation de proximité, une écoute attentive, une approche personnalisée et non formatée, nous nous engageons à vous apporter une réponse sur mesure. A l'heure du digital et du Big Data, et dans un climat économique et social tendu, notre objectif est d'aider les entreprises à sécuriser leurs recrutements et les parcours internes de leurs collaborateurs. Nous accompagnons parallèlement les candidats pour la recherche de poste et leur orientation professionnelle.
Référence : 2481-45

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