Assistant RH H/F - Secteur Industrie IFAE

L’IFAE RH – un métier, une formation, un emploi

 

L’IFAE RH est spécialisé dans les formations diplômantes reconnues par l’Etat, en alternance de BAC+2 à BAC +5 en Ressources Humaines

 

Notre entreprise partenaire, dans le secteur de l'industrie, recrute un Assistant RH H/F en alternance !

 

MISSIONS

 

• Gestion administrative du personnel (contrats, dossiers, absences, visites médicales)
• Suivi des temps et des présences (pointage, planning, congés)
• Participation au recrutement : rédaction d’offres, tri de CV, organisation des entretiens
• Accueil et intégration des nouveaux collaborateurs
• Assistance dans la gestion des relations sociales (préparation des réunions, suivi des accords)
• Soutien au service paie en collectant les informations nécessaires

• Vous êtes intéressé par une formation de niveau Bac+3 à Bac+5 en ressources humaines et souhaitez enrichir vos compétences dans ce domaine
• Vous êtes organisé, force de proposition, autonome, curieux avec un esprit d'initiative
• Bon relationnel, capacité à travailler avec différentes équipes
• Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques (Microsoft Office, logiciels de gestion RH).

 

AVANTAGES ENTREPRISE

 

• Deux jours de télétravail par semaine.
• Prise en charge à 100% des frais de transport.
• Accès au Comité Social et Économique (CSE).

 

AVANTAGES ECOLE

 

• Un campus de 3000m2 moderne équipé d'espaces de détente, de babyfoot et d'une salle de restauration
• Une formation dispensée par des professionnels expérimentés et qui exercent toujours dans leur domaine d'expertise, dédiés à votre progression et à votre réussite
• Un accompagnement personnalisé pour faciliter votre recherche d'alternance (coaching, job dating...)

 

L'IFAE vous ouvre les portes d'une formation de qualité et d'une expérience professionnelle stimulante.

 

Saisissez l'opportunité, postulez dès aujourd'hui !

 

Formation financée dans le cadre d’un contrat de travail en alternance selon les règles légales de prises en charge OPCO (NPEC France compétences) avec possible reste à charge employeur