Alternance - Assistant commercial Post Bac H/F IFAE

L’IFAE Business School – un métier, une formation, un emploi

 

L’IFAE Business School est spécialisé dans les formations diplômantes reconnues par l’Etat, en alternance de BAC+2 à BAC +5 en Commerce & Management

 

Notre entreprise partenaire recrute un Assistant Commercial H/F en alternance !

 

 MISSIONS

 

• Assurer l'accueil physique et téléphonique des clients
• Gérer les commandes clients et assurer le suivi des livraisons
• Réaliser les devis et les factures
• Participer à la prospection commerciale et à la fidélisation clients
• Mettre à jour les bases de données clients
• Contribuer à l'élaboration des outils et supports commerciaux

PROFIL

 

• Vous êtes intéressé par une formation post Bac en commerce et souhaitez enrichir vos compétences dans ce domaine
• Vous êtes autonome, dynamique et force de proposition
• Vous avez une forte appétence pour la vente et le développement commercial
• Vous avez démontré votre capacité à travailler en équipe, à communiquer efficacement et à négocier avec des interlocuteurs variés
• Postes ouverts aux profils en reconversion

 

✨ AVANTAGES ENTREPRISE

 

• Prime de participation et d'intéressement
• Possibilité de télétravail jusqu'à 2 jours par semaine
• Rémunération attractive pour les contrats d'alternance

 

 

 AVANTAGES ECOLE

 

• Un campus de 3000m2 moderne équipé d'espaces de détente, de babyfoot et d'une salle de restauration
• Une formation dispensée par des professionnels expérimentés et qui exercent toujours dans leur domaine d'expertise, dédiés à votre progression et à votre réussite
• Un accompagnement personnalisé pour faciliter votre recherche d'alternance (coaching, job dating...)

 

 

L'IFAE vous ouvre les portes d'une formation de qualité et d'une expérience professionnelle stimulante.

 

Saisissez l'opportunité, postulez dès aujourd'hui !

 

Formation financée dans le cadre d’un contrat de travail en alternance selon les règles légales de prises en charge OPCO (NPEC France compétences) avec possible reste à charge employeur