Emploi Assistant gestion des ressources humaines à Brive-la-Gaillarde

...de son service RH son/sa futur(e) Responsable des Ressources Humaines. En lien direct avec la direction générale de...

...- Réalisation et transmission des déclarations sociales - Gestion des entrées et sorties des salariés (contrats, DPAE,...

...de Paie, vous aurez pour principales missions : * La gestion d'un portefeuille clients diversifié * La production des...

...réussie dans l'assistanat polyvalent/ commercial ou les ressources humaines ? Le secteur du travail temporaire vous attire ?...

...managériales à court/moyen terme. Vos missions Production & gestion paie * Établissement des bulletins de paie multi-conventions...

...légaux. - Suivre les éléments administratifs liés à la paie : gestion des arrêts maladie, indemnités journalières, et documents...

...des bulletins de paie sur le logiciel SILAE - La gestion administrative du personnel (contrats, avenants, soldes de...

...et votre minutie sont des atouts indispensables pour la gestion des données de paie. * Votre sens de l'organisation et votre...

...et déclarations sociales, -Suivi administratif relatif à la gestion du personnel, -De l'entrée à la sortie du salarié (DPAE,...

...et votre minutie sont des atouts indispensables pour la gestion des données de paie. * Votre sens de l'organisation et votre...

...aimez travailler en équipe et accompagner les clients dans la gestion de leur personnel. Loyauté, intégrité et respect de la...

...collaborateurs - Le déploiement et le suivi des démarches de gestion des compétences : - Entretiens annuels - Entretiens...

...et déléguer les profils auprès de nos clients - Assurer la gestion administrative des intérimaires, incluant les contrats, DPAE,...

...et déclarations sociales, -Suivi administratif relatif à la gestion du personnel, -De l'entrée à la sortie du salarié (DPAE,...

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...humaines (BTS, Licence ou équivalent) * Expérience en gestion de la paie en cabinet d'expertise comptable requise *...

...1er niveau auprès des clients Profil recherché -Formation en gestion de la paie ou RH (Bac+2 minimum) -Première expérience en...

...et déclarations sociales, -Suivi administratif relatif à la gestion du personnel, -De l'entrée à la sortie du salarié (DPAE,...

...Gestion de l'administration du personnel * Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur :...

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