Gestionnaire de paie (H/F) – Saint-Médard-en-Jalles F/H Recruteur partenaire

WIICO, le cabinet de recrutement qui vous accompagne pour donner vie à votre carrière !

Notre client

Notre client est un cabinet d'expertise comptable implanté à Saint-Médard-en-Jalles, accompagnant une clientèle diversifiée de PME, de sociétés industrielles, d'entreprises du BTP et de professions libérales.

Dans le cadre du développement de son pôle social, le cabinet recherche un Gestionnaire de paie confirmé (H/F) souhaitant prendre en charge un portefeuille en autonomie et jouer un rôle actif dans l'accompagnement des clients.

Vous intégrez une équipe structurée, dans laquelle les gestionnaires disposent d'une réelle autonomie dans l'organisation de leur travail.

Le cabinet privilégie la proximité avec ses clients, la qualité du conseil et la stabilité de ses équipes.

Avantages

• 13e mois mensualisé
• 1 jour de télétravail par semaine après la période d'essai
• Prime annuelle sur objectifs pouvant atteindre 2 000 €
• Intéressement et participation
• Tickets restaurant de 10 €
• Mutuelle prise en charge à 80 %
• Horaires flexibles sur une base de 35 heures mensualisées
• Formations régulières et perspectives d'évolution vers un poste de référent social

Missions

• Gestion autonome d'un portefeuille d'environ 400 à 450 bulletins de paie mensuels
• Suivi de 60 à 75 dossiers clients relevant de conventions collectives variées
• Production, contrôle et validation des bulletins de salaire
• Établissement des DSN mensuelles et événementielles
• Gestion complète de l'administration du personnel, de l'entrée à la sortie des salariés
• Réalisation des soldes de tout compte et des documents de fin de contrat
• Gestion des absences, arrêts maladie, congés payés et indemnités journalières
• Accompagnement des clients sur les problématiques courantes en droit social et en paie
• Suivi des évolutions conventionnelles et réglementaires
• Participation à l'amélioration des procédures internes et à la fiabilisation des dossiers
• Appui technique ponctuel auprès des gestionnaires moins expérimentés

Profil

Vous êtes titulaire d'un titre professionnel Gestionnaire de paie, d'un BTS Comptabilité et Gestion, d'un BUT GEA ou d'une formation supérieure spécialisée en paie et ressources humaines.

Vous justifiez d'au moins minimum 4 années d'expérience en cabinet d'expertise comptable, hors alternance, avec une maîtrise confirmée de la gestion d'un portefeuille multiconventionnel.

Vous êtes parfaitement autonome sur la production des bulletins, les déclarations sociales et l'administration du personnel.

Votre maîtrise du logiciel Silae constitue un véritable atout.

Vous appréciez la relation client et êtes capable d'apporter des réponses fiables aux problématiques courantes rencontrées par les entreprises.

Rigoureux, organisé et doté d'un bon esprit d'équipe, vous souhaitez rejoindre un cabinet vous permettant de valoriser votre expertise technique tout en conservant une proximité avec vos clients.

Toutes nos rencontres chez WIICO restent totalement confidentielles.

Fort d'une expertise de plus de 10 années en cabinet de recrutement, WIICO vous offre l'excellence du conseil en recrutement. Experts en chasse de tête et en approche directe, nous nous distinguons par notre capacité à vous trouver des talents en phase avec votre projet et votre ADN. Conseillers en recrutement, nous sommes reconnus pour notre accompagnement personnalisé dans la gestion des carrières de nos talents. Notre approche qualitative garantit une parfaite adéquation entre les aspirations des candidats et les perspectives d'évolution de nos clients, créant ainsi des partenariats durables et porteurs de succès.