STAGE Talent Acquisition Manager Graduate Program H/F BNP PARIBAS

AU QUOTIDIEN, ÇA DONNE QUOI ?

Vous intégrerez les équipes de Staffing Conseils & Solutions, au cœur de la stratégie RH de BNP Paribas. Cette entité a en charge le recrutement pour l'ensemble des Métiers et Fonctions du Groupe.

Ainsi, vous participerez de bout en bout au processus de recrutement interne/externe sur le périmètre Graduate Program.

Vous rejoindrez une équipe solidaire, passionnée et expérimentée notamment en charge du recrutement des Graduate Program du Groupe et des recrutements en CDI sur les Métiers CIB, Asset Management ou encore Wealth Management. Cette équipe compte environ 12 collaborateurs.

Vous évoluerez dans un environnement de travail collaboratif et digital.

En effet, vous :

• contribuerez aux briefs de poste réalisés entre le Staffing Business Partner et le manager recruteur
• rédigerez et diffuserez ensuite les annonces sur l'outil de recrutement du Groupe.
• à réception des CV, analyserez et sélectionnerez les candidats pour la poursuite du processus
• participerez à des Assessments center RH pour lesquels vous serez amené à rédiger les comptes rendus.
  

Bien entendu, vous serez au cours de ces étapes le garant du respect des procédures de recrutement et des règles de non-discrimination.

Vous veillerez notamment à la qualité de l'expérience candidat (interne et externe) et véhiculerez une image positive du groupe au travers de vos actions.

Enfin, vous serez pleinement intégré au sein de l'équipe et l'accompagnerez tant dans les différentes actions de contrôles et actes administratifs, préalables à la contractualisation, que dans les différents projets internes et externes.

Vous serez amené à travailler de manière transverse avec d'autres pôles au sein de l'équipe.

Ce poste est basé à Paris, dans le 9ème arrondissement, rue de Clichy, à proximité de la gare Saint Lazare. Il est à pourvoir à partir de janvier 2026 pour une durée de 6 mois.

ET APRES ?

Ce poste est l'opportunité de vous immerger dans le monde professionnel en découvrant l'une des activités stratégiques des Ressources Humaines : le recrutement et la relation candidat !

Cette expérience vous permettra de développer vos compétences en recrutement et en communication tout en découvrant les métiers des ressources humaines. Selon les opportunités du Groupe, elle pourra également constituer un tremplin vers d'autres parcours, tels que le Graduate Program ou le VIE.

LES AVANTAGES A NOUS REJOINDRE 

Travailler au sein de BNP Paribas, c'est un package et des avantages :

Rejoignez un Groupe engagé et prenez part à sa transformation au service d'une croissance responsable et durable.

ÊTES-VOUS NOTRE PROCHAIN STAGIAIRE TALENT ACQUISITION MANAGER GRADUATE PROGRAM H/F ?

Vous préparez un diplôme de niveau Master 2 ou équivalent universitaire reconnu RNCP, avec une spécialisation en ressources humaines.

Vous maîtrisez le français à l'écrit comme à l'oral et disposez au minima d'un niveau d'anglais intermédiaire. Vous êtes à l'aise avec les outils du Pack Office.

Vous pourrez réussir dans ce stage grâce à votre :

• Adaptabilité ;
• Capacité à collaborer ;
• Esprit d'analyse ;
• Sens de l'organisation ;
• Qualité de communication, à l'oral comme à l'écrit.

LES PROCHAINES ETAPES

Pour poursuivre le processus de candidature avec nous, trois étapes vous attendent :

 Vos compétences sont validées et votre profil est retenu ? Bienvenue chez BNP Paribas.

*Ces tests sont éliminatoires, prenez le temps de les réaliser dans de bonnes conditions.

« La Diversité, l'Egalité et l'Inclusion sont au cœur de nos valeurs et nous accueillons, sans distinction, tous les talents. »

Chez BNP Paribas, ce sont vos compétences qui font la différence, pas votre handicap ! Envoyez votre CV à l'Équipe Recrutement Mission Handicap.

L'éthique, au cœur de notre recrutement

Nous veillons à ce que chaque candidat agisse avec intégrité.

Les informations fournies (CV, identité, antécédents) peuvent être vérifiées à tout moment du processus.

BNP Paribas (BNPP) est une banque commerciale française présente dans 63 pays.

Le groupe est issu de la fusion en avril 2000 entre la Banque nationale de Paris, banque née en 1965 de la fusion de l'ancienne banque nationale de crédit et du comptoir national d'escompte de Paris, et de la banque Paribas, établissement né au cours du xixe siècle.

Avec 184 000 employés en avril 2023, la banque est organisée selon trois grands domaines d'activités : services bancaires pour particuliers et pour commerçants, services d'investissement et de protection, services bancaires pour entreprises et institutions.