Technicien Bureau d'Etudes (h/f) Iziwork

Martillac (33)Intérim
Salaire non précisé
Il y a 1 heuresSoyez parmi les premiers à postulerCandidature facile

Description du poste

Rattaché au bureau d'études, votre mission consistera à Concevoir et réaliser les pré-études, calculs et documents d'études techniques en garantissant le respect des normes, des budgets d'heures et des délais des projets.
Conception technique :

  • Réaliser les plans, schémas et documents d'études conformément aux cahiers des charges (CCTP) et règles d'ingénierie.

Suivi de projet et d'affaires :
  • Analyser et suivre le budget d'heures alloué,
  • Piloter son planning,
  • Alerter en cas de dérive et intégrer les contraintes ou remontées du terrain.

Qualité et Sécurité :
  • Contrôler la conformité et la précision des données transmises tout en appliquant rigoureusement les normes SSE (Santé, Sécurité, Environnement).Animation d'équipe (Bonus)
  • Participer à l'intégration des nouveaux collaborateurs et encadrer occasionnellement un stagiaire.

Profil recherché

  • Formation : Diplôme de niveau Bac+2 (BTS ou DUT) dans un domaine technique.
  • Expertise sectorielle : Connaissance du secteur FTTH
  • Logiciels indispensables : Maîtrise avancée d'AutoCAD (conception).
  • Outils complémentaires : Notions sur des logiciels CAO/DAO (Microstation, REVIT), CFAO (SolidWorks), calculs (CANECO, CAP FT), ou SIG (QGIS, GEOFIBRE).

  • Expérience : Au moins 1 an

Certificats requis

  • Aucun certificat requis

Salaire et avantages

Rémunération : 2 000 € - 2 200 € par mois
Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine
Avantages :

  • 13eme mois
  • TR


Rythme de travail :

  • Travail en journée

L'entreprise : Iziwork

Iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à *** Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.
____
Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.

Référence : 1328002578

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