
Critères de l'offre
Métiers :
- Vendeur en meubles (H/F)
Expérience min :
- débutant à 2 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Lieux :
- Bègles (33)
Conditions :
- Intérim
- Salaire non précisé
- Temps Plein
Description du poste
Sous la responsabilité du chef de rayon, vous serez en charge de :
- Accueillir les clients.
- Les orienter, accompagner et conseiller.
- Leur proposer les services du magasin en termes de solutions de financement et d'extensions de garantie.
Profil recherché
- Doté(e) d'un excellent sens de la relation client et du savoir-être.
- Vous êtes une personne dynamique.
- Vous avez une première expérience réussie dans la vente.
- Vous maîtrisez les techniques de vente additionnelle (extension de garantie / financement).
- Expérience : Au moins 6 mois
Certificats requis
- Aucun certificat requis
Salaire et avantages
Rémunération : 12,31 € par heure
Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine
Avantages :
- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,90€
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation
- Ticket Restaurant
Rythme de travail :
- Travail en journée
- Travail le samedi
L'entreprise : Iziwork
Iziwork, l'agence d'intérim digital #1, recherche un Vendeur de Meubles (h/f) à Bègles. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché.
Notre client est une enseigne spécialisée dans la vente de produits d'ameublement et électroménagers.
Iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à *** Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.
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Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.
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