Chauffeur (H/F) ANRAS - LE CHENE VERT
Flourens (31)CDI
Salaire non précisé
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Critères de l'offre
Métiers :
- Chauffeur routier (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- débutant à 1 an
Secteur :
- Santé
Diplômes :
- BEP
- + 1 diplôme
Compétences :
- Permis B
Lieux :
- Flourens (31)
Conditions :
- CDI
- Salaire non précisé
- Temps Plein
Description du poste
CHAUFFEUR (H/F)
CDI (CCN 66) à temps plein - Prise de poste prévue en octobre 2026
La MECS Le Chêne vert accueille et accompagne 200 jeunes (garçons et filles) de 0 à 21 ans.
MISSIONS PRINCIPALES
Sous l'autorité du Directeur et dans le respect du projet d'établissement :
- Réaliser des prestations de transport de jeunes, selon la règlementation routière, les principes de confort et de bien-être, les règles de sécurité de transports de personnes, dans le respect des relations avec les bénéficiaires.
- Réaliser le suivi de l'entretien de l'ensemble du parc automobile de l'Institution.
- Réaliser des opérations d'entretien et de maintenance des locaux et/ou des espaces verts.
- Rendre compte et assurer la traçabilité des opérations de maintenance, d'entretien et de réparation des véhicules du PSEP.
- Rendre compte de tout incident touchant les biens ou les personnes
- Gérer et prévenir les tensions et les conflits pendant les transports
SAVOIRS
- Technique de conduite de véhicules légers
- Règles et consignes d'hygiène et de sécurité
- Protocoles de gestion des conflits
SAVOIR-FAIRE
- Conduire dans le respect des règles
- Gérer des situations d'urgence
- Prévenir et gérer les conflits
- Appliquer une procédure, un protocole
SAVOIR-ETRE
- Capacité d'adaptation aux situations
- Capacité d'adaptation relationnelle
- Organisation, rigueur, réactivité
- Maîtrise de soi
CAP/BEP
Niveau certification 3
Permis B exigé
Sens des responsabilités
Poste itinérant entre les dispositifs du PSEP
Travail du lundi au vendredi
CDI (CCN 66) à temps plein - Prise de poste prévue en octobre 2026
La MECS Le Chêne vert accueille et accompagne 200 jeunes (garçons et filles) de 0 à 21 ans.
MISSIONS PRINCIPALES
Sous l'autorité du Directeur et dans le respect du projet d'établissement :
- Réaliser des prestations de transport de jeunes, selon la règlementation routière, les principes de confort et de bien-être, les règles de sécurité de transports de personnes, dans le respect des relations avec les bénéficiaires.
- Réaliser le suivi de l'entretien de l'ensemble du parc automobile de l'Institution.
- Réaliser des opérations d'entretien et de maintenance des locaux et/ou des espaces verts.
- Rendre compte et assurer la traçabilité des opérations de maintenance, d'entretien et de réparation des véhicules du PSEP.
- Rendre compte de tout incident touchant les biens ou les personnes
- Gérer et prévenir les tensions et les conflits pendant les transports
SAVOIRS
- Technique de conduite de véhicules légers
- Règles et consignes d'hygiène et de sécurité
- Protocoles de gestion des conflits
SAVOIR-FAIRE
- Conduire dans le respect des règles
- Gérer des situations d'urgence
- Prévenir et gérer les conflits
- Appliquer une procédure, un protocole
SAVOIR-ETRE
- Capacité d'adaptation aux situations
- Capacité d'adaptation relationnelle
- Organisation, rigueur, réactivité
- Maîtrise de soi
CAP/BEP
Niveau certification 3
Permis B exigé
Sens des responsabilités
Poste itinérant entre les dispositifs du PSEP
Travail du lundi au vendredi
Salaire et avantages
Mensuel de 2000.0 Euros à 2500.0 Euros - Rémunération calculée en fonction de l'ancienneté
Complémentaire santé
Restauration
Complémentaire santé
Restauration
Référence : 214NNMC
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