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Critères de l'offre
Métiers :
- Assistant de direction (H/F)
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Secteur :
- Autres services aux entreprises
Diplômes :
- Bac+3
- + 1 diplôme
Lieux :
- Toulon (83)
Conditions :
- Intérim
- 16 € - 20 € par heure
- Temps Plein
Description du poste
Manpower TOULON recherche pour son client, acteur majeur du secteur naval de défense, un Assistant de Direction RH (H/F) pour une mission de 6 mois basée à Toulon. Rattaché(e) au Directeur des Ressources Humaines du site, vous apportez un soutien opérationnel et organisationnel à la Direction RH et accompagnez l'ensemble de l'équipe dans ses activités quotidiennes.
Dans ce cadre, vous serez en charge de :
- Préparer les dossiers, assurer le suivi des projets RH et réaliser les reportings ;
- Organiser et gérer l'agenda du Directeur RH ;
- Assurer le suivi des agendas et des boîtes mails ;
- Être l'interface avec les partenaires externes et les institutions locales ;
- Assurer le suivi administratif des mobilités géographiques et des changements de poste ;
- Gérer les conventions de stage et le suivi administratif des stagiaires ;
- Effectuer le suivi des commandes et achats dans l'ERP ;
- Participer à l'organisation d'événements RH et de projets liés à la fidélisation des collaborateurs.
Vous êtes titulaire d'un Bac+2 à Bac+3 en assistanat, gestion administrative ou ressources humaines et justifiez d'une expérience significative d'au moins 5 ans sur un poste similaire.
Vous êtes reconnu(e) pour :
- Votre rigueur et votre sens de l'organisation ;
- Votre réactivité et votre autonomie ;
- Votre discrétion dans le traitement d'informations confidentielles ;
- Votre sens du service et votre aisance relationnelle ;
- Votre capacité à travailler efficacement avec des interlocuteurs variés
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Dans ce cadre, vous serez en charge de :
- Préparer les dossiers, assurer le suivi des projets RH et réaliser les reportings ;
- Organiser et gérer l'agenda du Directeur RH ;
- Assurer le suivi des agendas et des boîtes mails ;
- Être l'interface avec les partenaires externes et les institutions locales ;
- Assurer le suivi administratif des mobilités géographiques et des changements de poste ;
- Gérer les conventions de stage et le suivi administratif des stagiaires ;
- Effectuer le suivi des commandes et achats dans l'ERP ;
- Participer à l'organisation d'événements RH et de projets liés à la fidélisation des collaborateurs.
Vous êtes titulaire d'un Bac+2 à Bac+3 en assistanat, gestion administrative ou ressources humaines et justifiez d'une expérience significative d'au moins 5 ans sur un poste similaire.
Vous êtes reconnu(e) pour :
- Votre rigueur et votre sens de l'organisation ;
- Votre réactivité et votre autonomie ;
- Votre discrétion dans le traitement d'informations confidentielles ;
- Votre sens du service et votre aisance relationnelle ;
- Votre capacité à travailler efficacement avec des interlocuteurs variés
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Date de début : 30/09/2026
Durée du contrat : 6 mois
Salaire et avantages
16 à 20 € par heure
L'entreprise : Manpower
Cette offre d'emploi est publiée par Manpower (créateur de solutions pour l'emploi tous types de contrat CDI, CDD et Interim) pour le compte d'un de ses clients.
Référence : 1101494195
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