Program Director / Project Manager – Transformation IT Jean-Michel.io

Contexte

Dans le cadre d'un programme majeur de transformation IT chez un grand compte du secteur financier, nous recherchons un Program Director / Project Manager Senior.

Le programme, structuré en plusieurs phases sur 3 ans, vise à moderniser en profondeur le système d'information :

• Décommissionnement de systèmes legacy

• Construction d'un socle de données unifié

• Redistribution des fonctions métier vers une architecture microservices

• Modernisation progressive de l'écosystème applicatif

Vous interviendrez au sein d'une équipe projet composée notamment d'un Program Director, d'un Functional Architect et d'un Solution Architect.

Missions

• Piloter le programme : planning, avancement, budget et reporting

• Coordonner les différentes équipes impliquées dans le programme

• Faciliter les cérémonies Agile : PI Planning, sprints, etc.

• Gérer les dépendances entre les différentes équipes

• Animer les Steering Committees / COPIL

• Assurer le reporting auprès des interlocuteurs client et de la gouvernance

• Identifier, suivre et mitiger les risques programme

• Coordonner plusieurs éditeurs, intégrateurs et équipes de développement

• Suivre les engagements des différents fournisseurs

• Accompagner les équipes client dans la conduite du changement

• Garantir la bonne exécution du programme sur les dimensions coûts, délais et qualité

Profil recherché

• 10+ ans d'expérience en gestion de projets/programmes IT complexes

• Expérience significative sur des programmes de transformation SI / build applicatif

• Expérience dans le secteur financier fortement recherchée

• Une expérience dans l'automobile peut également être pertinente

• Expérience de management et de coordination d'équipes pluridisciplinaires

• Expérience de coordination multi-vendors / multi-teams

• Solide expérience en gestion budgétaire

• Habitude des environnements de gouvernance : COPIL, Steering Committee, reporting exécutif

• Pratique réelle des méthodologies Agile

• Connaissance de SAFe ou d'un framework Agile à l'échelle appréciée

• Capacité à évoluer auprès d'interlocuteurs de haut niveau

• Leadership, capacité de synthèse et excellente communication

• Français courant et anglais professionnel

• Mobilité en Île-de-France et disponibilité pour des déplacements chez le client

Environnement technique

Il s'agit avant tout d'un poste de pilotage : aucune expertise de développement n'est attendue.

Une bonne compréhension des environnements suivants sera néanmoins appréciée :

• AWS / Cloud

• Microservices

• API / API Gateway

• BPM

• GED

• Architectures applicatives modernes

Une connaissance des contraintes réglementaires du secteur financier, notamment DORA et RGPD, constitue également un plus.

Les plus

• Expérience banque / assurance / leasing / captive financière

• Expérience de programmes de transformation sur plusieurs années

• Expérience de redressement d'un programme en difficulté

• Capacité à présenter des résultats concrets et chiffrés : budgets pilotés, économies réalisées, amélioration des délais, adoption, satisfaction client, etc.

Profondément ancrés dans les domaines de la cybersécurité, du big data, du cloud, nous aidons les entreprises à identifier et à recruter les jeunes talents et les équipes de travail spécialisés dont elles ont besoin pour réussir leur transformation numérique. Avec une expertise pointue dans ces secteurs clés, nous comprenons les défis spécifiques auxquels nos clients font face.